PIP od 25 stycznia uruchomiła zdalne kontrole. Mają się odbywać za pośrednictwem tradycyjnej poczty lub komunikacji elektronicznej, z wykorzystaniem platformy ePUAP, maili służbowych czy wideokonferencjih. Tak też inspektor skontaktuje się z osobą, którą zechce przesłuchać.
– Kontrole zdalne będą przeprowadzane tylko za zgodą pracodawcy – mówi Jarosław Leśniewski, zastępca głównego inspektora pracy. – Inspektor pracy przedstawi żądanie okazania dokumentów niezbędnych do wyjaśnienia sprawy. Mogą to być kopie papierowe poświadczone za zgodność i dokumenty udostępnione w formie elektronicznej. Jeśli pracodawca odmówi zgody, inspektor zaplanuje i przeprowadzi kontrolę bezpośrednią. Przedsiębiorca nie będzie gorzej traktowany.
Czytaj także:
Piotr Walczak: Państwowa Inspekcja Pracy skontroluje pracowników zdalnych
Wprowadzenie kontroli zdalnych to reakcja PIP na zwiększającą się liczbę zgłoszeń od pracowników, którzy w czasie epidemii nie otrzymują wynagrodzenia na czas.
