Przedsiębiorca nie zaliczy bowiem do kosztów podatkowych wypłaconego żonie wynagrodzenia. Jeśli jednak wyśle ją np. na kurs, który pozwoli jej zdobyć umiejętności, które będą potrzebne w firmie, wydatek ten powiększy koszty prowadzonej przez niego działalności.
Angażowanie rodziny do prowadzonego biznesu ważne jest też z punktu widzenia składek na ZUS. To, czy trzeba płacić od bliskich składki zależy nie tylko od rodzaju umowy, jaką z nimi podpisuje przedsiębiorca ale też od tego, czy członkowie rodziny z nim mieszkają.
Rodzina w firmie to duża pomoc ale w przypadku jakichkolwiek problemów przedsiębiorcy (np. brak zleceń, kłopoty z płatnościami) gdy pojawi się widmo upadłości, rodzina może ucierpieć. Jeśli małżonkowie nie mieli rozdzielności majątkowej, również żona będzie odpowiadała za firmowe długi. Nawet jeśli w firmie męża nie pomagała. W przypadku niepowodzenia biznesu w grę wchodzi też odpowiedzialność bliskich za zaległości podatkowe przedsiębiorcy a gdy zaciągnął kredyty lub pożyczki – w wielu wypadkach również za nie.
W niniejszej broszurze podpowiadamy jak uniknąć niektórych problemów i ustrzec się przed wieloma z nich.
