Wolne za święto w sobotę: kto nie zmienił grafików zapłaci za nadgodziny

W poniedziałek z kodeksu pracy zniknął niekonstytucyjny przepis odbierający pracownikom wolne za święto w sobotę

Aktualizacja: 09.10.2012 13:57 Publikacja: 09.10.2012 09:03

Konstytucja daje pracownikom prawo do ustawowych dni wolnych od pracy - niedziel oraz świąt państwow

Konstytucja daje pracownikom prawo do ustawowych dni wolnych od pracy - niedziel oraz świąt państwowych i kościelnych.

Foto: www.sxc.hu

We wczorajszym Dzienniku  Ustaw w ekspresowym tempie został opublikowany  wyrok Trybunału Konstytucyjnego z 2 października, który dotyczy milionów pracowników i tysięcy pracodawców.

W myśl orzeczenia z kodeksu pracy zniknął zakwestionowany przez TK art. 130 ust 2

1

k.p. Pozwalał on przedsiębiorcom na manipulowanie grafikami pracy i pozbawianie pracowników odpoczynku w zamian za święto przypadające w dniu dla nich wolnym od pracy (oprócz niedziel). Oznacza to, że od poniedziałku wszystkie regulaminy i układy zbiorowe pracy muszą być zgodne ze zmienionymi przepisami k.p.

Pracodawcy, którzy mimo wyroku nie zdążyli zmienić grafików pracy, narażają się na procesy o udzielenie należnego wolnego i wynagrodzenie za nadgodziny. Z mocy prawa bowiem (w myśl art. 9 k.p.) niekonstytucyjne rozwiązania zawarte np. w regulaminach zostały zastąpione przez wcześniej obowiązujące regulacje, zgodne z wyrokiem TK.

We wczorajszym Dzienniku  Ustaw w ekspresowym tempie został opublikowany  wyrok Trybunału Konstytucyjnego z 2 października, który dotyczy milionów pracowników i tysięcy pracodawców.

W myśl orzeczenia z kodeksu pracy zniknął zakwestionowany przez TK art. 130 ust 2

Prawnicy
Jeden z najbardziej znanych prawników w Polsce odsunięty od zajęć ze studentami
Prawo dla Ciebie
Pokłosie afery Collegium Humanum? Będzie zaostrzenie przepisów o studiach podyplomowych
Edukacja i wychowanie
Duże zmiany w szkołach od 1 września 2024 r. Nowacka podpisała rozporządzenie
Samorząd
Krzyże w warszawskich urzędach zakazane. Sprawa trafi do prokuratury
Praca, Emerytury i renty
Czternasta emerytura - rząd proponuje termin