Za wojskowego świadectwo pracy odbierze upoważniona osoba

Zawodowemu żołnierzowi zwolnionemu ze służby należy niezwłocznie wydać świadectwo.

Publikacja: 03.09.2015 02:00

Za wojskowego świadectwo pracy odbierze upoważniona osoba

Może je odebrać zarówno sam zainteresowany, jak i upoważniona przez niego osoba. Warunek – musi mieć jego pisemne pełnomocnictwo.

Dokumentem potwierdzającym przebieg służby jest świadectwo służby (wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego w Warszawie z 29 maja 2008 r., I OSK 889/07). Należy je niezwłocznie wydać żołnierzowi zwolnionemu z zawodowej służby wojskowej. Tak stanowi art. 123 ust. 1 ustawy z 11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (dalej ustawa o służbie wojskowej).

Do wydania świadectwa uprawniony jest dowódca jednostki wojskowej. Określa to § 5 rozporządzenia ministra obrony narodowej z 16 czerwca 2014 r. w sprawie świadectw służby żołnierzy zawodowych (dalej rozporządzenie).

Ten dokument wręcza się wojskowemu w dniu zwolnienia ze służby. Jego otrzymanie potwierdza on własnoręcznym podpisem oraz datą na egzemplarzu pozostającym w aktach jednostki (§ 4 ust. 1 rozporządzenia).

Oprócz zainteresowanego świadectwo może odebrać osoba przez niego upoważniona na piśmie. Wówczas potwierdza ona odbiór papieru. Upoważnienie dołącza się do akt personalnych żołnierza (§ 4 ust. 2 rozporządzenia). Jeżeli nie można wydać dokumentu w dniu zwolnienia ze służby, żołnierzowi przesyła się je niezwłocznie pocztą poleconą (§ 4 ust. 3 rozporządzenia).

podstawa prawna: art. 123 ustawy z 11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (tekst jedn. DzU z 2014 r., poz. 1414, ost. zm. DzU z 2014 r., poz. 1822)

podstawa prawna: § 4 i § 5 rozporządzenia ministra obrony narodowej z 16 czerwca 2014 r. w sprawie świadectw służby żołnierzy zawodowych (DzU z 2014 r., poz. 895)

Może je odebrać zarówno sam zainteresowany, jak i upoważniona przez niego osoba. Warunek – musi mieć jego pisemne pełnomocnictwo.

Dokumentem potwierdzającym przebieg służby jest świadectwo służby (wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego w Warszawie z 29 maja 2008 r., I OSK 889/07). Należy je niezwłocznie wydać żołnierzowi zwolnionemu z zawodowej służby wojskowej. Tak stanowi art. 123 ust. 1 ustawy z 11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (dalej ustawa o służbie wojskowej).

2 / 3
artykułów
Czytaj dalej. Subskrybuj
Konsumenci
Sąd Najwyższy orzekł w sprawie frankowiczów. Eksperci komentują
Prawo dla Ciebie
TSUE nakłada karę na Polskę. Nie pomogły argumenty o uchodźcach z Ukrainy
Praca, Emerytury i renty
Niepokojące zjawisko w Polsce: renciści coraz młodsi
Prawo karne
CBA zatrzymało znanego adwokata. Za rządów PiS reprezentował Polskę
Aplikacje i egzaminy
Postulski: Nigdy nie zrezygnowałem z bycia dyrektorem KSSiP