ESG szansą na nowe usługi

Ostatnie lata to okres wielu nowych regulacji związanych z zawodem biegłego rewidenta. Od sześciu lat branża stosuje Międzynarodowe Standardy Badania, które już zdążyły przejść zmiany i nowelizacje. Z kolei osiem lat temu uchwalono nową ustawę o biegłych rewidentach, wprowadzającą szereg rewolucyjnych zmian.

– Średnio co dwa lata zmieniany lub nowelizowany jest Kodeks Etyki, a nowe zasady systemu zarządzania jakością firm audytorskich w styczniu tego roku świętowały rok obowiązywania – wymienia Anna Ławniczak, partner w UHY ECA. Dodaje, że nowe obowiązki i regulacje są wpisane w zawód biegłego rewidenta, a sukces firmy audytorskiej w dużej mierze zależy od tego, jak szybko jest ona w stanie wdrożyć te zmiany.

Czytaj więcej

Finanse

Poznaliśmy najlepszych audytorów w Polsce. Ranking „Rzeczpospolitej”

To już XXIII edycja corocznego rankingu audytorów „Rzeczpospolitej”. PwC utrzymało pozycję lidera, ale walka o czołowe miejsca była wyjątkowo zacięta.

Szanse i wyzwania

Przed biegłymi rewidentami postawiono kolejne zadanie: atestację sprawozdań w zakresie zrównoważonego rozwoju, którego obowiązek wprowadza dyrektywa CSRD (ang. Corporate Sustainability Reporting Directive). Pierwsze usługi będą wykonywane na przełomie bieżącego i 2025 r. Wyzwań nie brakuje. Przedstawiciele branży zwracają uwagę na brak implementacji dyrektywy do przepisów krajowych (czas mija 6 lipca 2024 r.), brak standardu dedykowanego nowemu rodzajowi atestacji jak również na niewystarczającą liczbę osób posiadających odpowiednią wiedzę, o doświadczeniu nie wspominając. Wyzwaniem jest też wypracowanie takiej metodologii, która będzie uwzględniała specyfikę (np. sektor działania) audytowanych przedsiębiorstw i sprosta nowym standardom. Sprawy nie ułatwia spora złożoność wskaźników ESG, rozproszenie danych źródłowych czy też wymóg weryfikacji danych w kontekście tzw. łańcucha wartości.

– Powodzenie weryfikacji raportów ESG będzie też w dużym stopniu zależało od gotowości przedsiębiorstwa – podkreśla Marek Gajdziński, partner i szef działu audytu w KPMG w Polsce i Europie Środkowo-Wschodniej. Dodaje, że grono potencjalnych odbiorców raportów ESG wydaje się być znacznie szersze niż w przypadku sprawozdawczości finansowej.

Wyzwań związanych z ESG nie brakuje, ale branża sygnalizuje, że to dla niej zarazem duża szansa na poszerzenie portfela usług i wzrost przychodów.

– ESG to szansa, szansa i jeszcze raz szansa. Jako zawód jesteśmy przygotowani do badań raportów ESG najlepiej ze wszystkich zawodów – ocenia Jan Letkiewicz, partner zarządzający działem audytu w Grant Thorntonie. Dodaje, że weryfikacja sprawozdań ESG wymaga wiedzy audytorskiej, którą branża już ma.

– Nowej materii się nauczymy, tak jak kiedyś nauczyliśmy się jako zawód konsolidacji, potem Międzynarodowych Standardów Sprawozdawczości Finansowej, a następnie Międzynarodowych Standardów Audytu czy tagowania sprawozdań i ESEF. I wielu innych rzeczy w międzyczasie. Jak nie my, to kto – podsumowuje.

Maraton, nie sprint

Nowemu obowiązkowi wynikającemu z dyrektywy docelowo podlegać będzie około 3 tys. spółek w Polsce, a w całej UE około 50 tys.

Choć przedsiębiorstwa dużo mówią o zrównoważonym rozwoju, to wiele wskazuje, że nie jest on ich priorytetem – wynika z badania EY. Połowa ankietowanych twierdzi, że realizuje wyłącznie krótkoterminowe cele finansowe, ograniczając wydatki na programy związane ze zrównoważonym rozwojem.

– Już dane z zeszłorocznego badania EY Sustainable Value Study pokazały, że mediana roku docelowego dla osiągnięcia założeń klimatycznych przez firmy to obecnie 2050 r. W poprzedniej edycji był to rok 2036. Na znaczne wydłużenie przekłada się spadek zaangażowania w działania związane z ESG zauważalny również wśród polskich przedsiębiorców – mówi Jerzy Buzek, partner w dziale audytu EY. Dodaje, że będą oni jednak systematycznie dyscyplinowani przez regulatorów do większej aktywności w kwestiach środowiskowych, społecznych i etycznych. Zmusi to zarządy firm do włączenia ESG w strategię działania.