Brexit stworzy więcej miejsc pracy w Wielkiej Brytanii

Firmy w Wielkiej Brytanii wciąż chcą zatrudniać - twierdzą brytyjskie media.

Aktualizacja: 20.12.2016 16:17 Publikacja: 20.12.2016 15:33

Brexit stworzy więcej miejsc pracy w Wielkiej Brytanii

Foto: 123RF, Iakov Kalinin

Wygląda na to, że nie wszystkie skutki Brexitu będą dla brytyjskiej gospodarki negatywne. Badanie CBI (Confederation of British Industry) wskazuje, że wzrost liczby stałych miejsc pracy utrzymujący się od trzech lat będzie się utrzymywać również w roku następnym. Szykujące się na Brexit firmy zamierzają zatrudniać więcej pracowników – zgodnie z badaniami, aż 40 procent brytyjskich firm planuje znacząco zwiększać zatrudnienie w 2017 roku. Zdaniem Josha Hardiego, szefa CBI brytyjskie firmy są w 100 procentach gotowe do wykorzystania wszystkich możliwości, jakie daje im Brexit.

Oczywiście, Brexit bywa też postrzegany jako zagrożenie – niepewność co do przyszłych relacji z UE sprawia, że część firm woli raczej zatrudniać stażystów niż stałych pracowników, jednak tendencja do tworzenia bardziej stałych relacji jest, zdaniem CBI, widoczna.

- Zrozumienie naszej strategii przemysłowej i przyszłości relacji Zjednoczonego Królestwa z Unią Europejską pomaga upewnić się, że ten problem (Brexit – przyp. red.) nie wpłynie to negatywnie na rynek pracy – powiedział „Daily Express” Josh Hardie.

Hardie zaznaczył też, że rząd powinien skupić się na wsparciu biznesu w gładkim przejściu przez okres zmian związanych z Brexitem, tak by dać im zarówno czas na dostosowanie się, jak i pewność do inwestowania w dłuższym, sięgającym poza 2019 rok, okresie.

Jak wynika z badania, dla brytyjskich firm, niezależnie od tworzenia stabilnych miejsc pracy, wciąż kluczowym czynnikiem dla swobody prowadzenia biznesu, jest możliwość korzystania z elastycznych form zatrudnienia. Wskazywało na to 97 procent ankietowanych firm. Zdaniem respondentów, to właśnie elastyczność rynku pracy zwiększa możliwość zatrudniania pracowników.

Największym zmartwieniem związanym z Brexitem jest natomiast obawa, że nie będą już miały dostępu do wykwalifikowanych imigrantów oraz taniej siły roboczej, która mogłaby pokrywać luki w zapotrzebowaniu na pracowników.

Rynek pracy
Polacy nie boją się zwolnień. Bo wcale nie ma ich tak dużo
Rynek pracy
Ukraińcy mogą zniknąć z polskiego rynku pracy. Kto ich zastąpi?
Rynek pracy
Polskie firmy mają problem. Wojenna mobilizacja wepchnie Ukraińców w szarą strefę?
Rynek pracy
Złe i dobre strony ostrego wzrostu płac
Rynek pracy
Rośnie popyt na pracę dorywczą
Materiał Promocyjny
Wsparcie dla beneficjentów dotacji unijnych, w tym środków z KPO