25 stycznia br. weszła w życie nowelizacja ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych z 14 grudnia 2022 r. (DzU z 2023 r., poz. 173). Pracodawcy doczekali się podniesienia wsparcia na zatrudnianych pracowników niepełnosprawnych po prawie trzech latach.
>Wysokość dofinansowania w zależności od stopnia niepełnosprawności | Stopień niepełnosprawności | Dopłata do 31 grudnia 2022 r. | Dopłata od 1 stycznia 2023 r. |
Podwyżka | Znaczny | 1950 zł | 2400 zł |
450 zł | Umiarkowany | 1200 zł | 1350 zł |
150 zł | Lekki | 450 zł | 500 zł |
50 zł |