4 zł tygodniowo przez rok !
Promocja dotyczy rocznej subskrypcji pakietu RP.PL z The New York Times.
Autentyczne dziennikarstwo na cały rok.
Kliknij i poznaj szczegóły oferty
Składka na nowy system ma wynosić od 3,5 do 8 proc. płacy brutto, co oznacza wydatki wśród pracodawców rzędu – jak szacują ekonomiści – od 3 mld do 8 mld zł. To bardzo dużo i już dziś można się spodziewać, że firmy będą stosować różne strategie, by tych kosztów uniknąć. Jedną z nich może być takie zarządzanie funduszem wynagrodzeń, by zapłacić składkę, a jednak nie zwiększać swoich wydatków, co de facto sprowadza się do obniżenia płac netto.
Promocja dotyczy rocznej subskrypcji pakietu RP.PL z The New York Times.
Autentyczne dziennikarstwo na cały rok.
Kliknij i poznaj szczegóły oferty
Plany ponownych rekrutacji w firmach, które niedawno cięły zatrudnienie pod pretekstem rozwoju sztucznej intelig...
Bezwzględny prymat rządów prawa ma głęboki sens, także dla menedżerów. Rządy prawa są dla nich bezpieczną przyst...
Coraz więcej podróżujemy, wydajemy i inwestujemy w życie, ale o własnej gospodarce – która rozwija się niemal na...
Już same dyskusje o polexicie, jeśli będą się nasilać, zwiększą premię za ryzyko inwestowania w Polsce, czyniąc...