Młodsi na wcześniejszej emeryturze

Osobom urodzonym w latach 1949 – 1968 nie przysługuje natomiast możliwość uzyskania wcześniejszej emerytury z tytułu uprawnienia do renty wypadkowej, a także emerytury dla nauczycieli akademickich.

Przywilej praktycznie dla kobiet

Urodzeni po 31 grudnia 1948 r., a przed 1 stycznia 1969 r., aby uzyskać jedną z wymienionych emerytur, musieli spełnić do końca 2008 r. wszystkie warunki wymagane od osób urodzonych przed 1 stycznia 1949 r.

Ponadto, jeśli w 1999 r. przystąpili do otwartego funduszu emerytalnego, muszą zgłosić do ZUS wniosek o przekazanie środków zgromadzonych w OFE do budżetu państwa.

Konieczność spełnienia do końca 2008 r. warunku wieku emerytalnego wymaganego do przyznania jednej z wcześniejszych emerytur (na ogół 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn) skutkuje tym, że w większości przypadków świadczenie to mogą uzyskać wyłącznie kobiety urodzone w latach 1949 – 1953.Tylko bowiem one ukończyły wymagany wiek do 31 grudnia 2008 r. Mężczyźni urodzeni w 1949 r. lub później przewidziany dla nich wiek 60 lat ukończyli najwcześniej 1 stycznia 2009 r.

Ponieważ wcześniejsza emerytura nie może być przyznana osobie, która ukończyła powszechny wiek emerytalny, na chwilę obecną możliwość uzyskania wcześniejszej emerytury pracowniczej, a także emerytury z tytułu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze po ukończeniu 55 lat dotyczy już wyłącznie kobiet urodzonych w latach 1951– – 1953.

Mężczyźni urodzeni po 31 grud- nia 1948 r. mogą uzyskać wyłącznie emeryturę z tytułu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze w wieku niższym niż 60 lat, emeryturę z tytułu działalności twórczej lub artystycznej oraz emeryturę nauczycielską przewidzianą w Karcie nauczyciela.

Wcześniejsza emerytura pracownicza

Mogą uzyskać ją kobiety urodzone w latach 1951 – 1953. Świadczenie to przysługuje im wówczas, gdy do końca 2008 r. udowodniły wymagany staż pracy. Pozostałe warunki mogą spełnić przed przejściem na emeryturę.

Możliwość nabycia prawa do wcześniejszej emerytury pracowniczej przez osoby urodzone po 31 grudnia 1948 r., a przed 1 stycznia 1969 r. wynika z art. 46 ustawy emerytalnej. Zgodnie z tym przepisem mogą one uzyskać to świadczenie, jeśli:

- warunki wymagane do jej przyznania spełniły do 31 grudnia 2008 r.,

- nie przystąpiły do otwartego funduszu emerytalnego lub złożyły wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem ZUS, na dochody budżetu państwa.

Konieczność spełnienia do końca 2008 r. warunku wieku emerytalnego wymaganego do przyznania emerytury pracowniczej (55 lat dla kobiet lub 60 lat dla mężczyzn), a także brak możliwości jej przyznania po ukończeniu powszechnego wieku emerytalnego oznacza, iż obecnie, spośród osób urodzonych w latach 1949 – 1968, wcześniejszą emeryturę pracowniczą mogą uzyskać tylko kobiety z roczników 1951 – 1953. ZUS przyzna im świadczenie, jeśli do końca 2008 r. udowodniły wymagany staż ubezpieczeniowy w wymiarze co najmniej 30 lat.

Staż ten może być jednak obniżony do 20 lat, jeśli lekarz orzecznik lub komisja lekarska ZUS stwierdzili całkowitą niezdolność do pracy.

Należy podkreślić, że ZUS wymaga, aby do końca 2008 r. zostały spełnione wyłącznie warunki dotyczące wieku oraz wymaganego stażu ubezpieczeniowego. Pozostałe wymogi mogą być spełnione później. Dotyczy to:

Warunkiem uzyskania wcześniejszej emerytury pracowniczej przez osoby ze średniej grupy wiekowej jest nieprzystąpienie do otwartego funduszu emerytalnego albo złożenie wniosku o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem ZUS, na dochody budżetu państwa.

W razie zgłoszenia takiego wniosku i przyznania emerytury umowa z otwartym funduszem emerytalnym staje się nieważna z mocy samego prawa, a ZUS wykreśla wpis o członkostwie w OFE z Centralnego Rejestru Członków Otwartych Funduszy Emerytalnych i zawiadamia o tym wykreśleniu właściwy fundusz emerytalny.

Kobiety urodzone w latach 1951 – 1953 mogą uzyskać wcześniejszą emeryturę pracowniczą, jeśli wniosek o jej przyznanie zgłoszą przed ukończeniem powszechnego wieku emerytalnego, tj. 60 lat.

Przykład

Ubezpieczona (urodzona 10 października 1953 r.) w październiku 2008 r. ukończyła 55 lat. Do 31 grudnia 2008 r. miała również 30-letni staż ubezpieczeniowy.

Nie przystąpiła w 1999 r. do OFE. Obecnie pracuje, ale chciałaby w przyszłości nabyć prawo do wcześniejszej emerytury pracowniczej. ZUS przyzna to świadczenie, jeśli wniosek o emeryturę zgłosi przed ukończeniem 60 lat, tj. najpóźniej 9 października 2013 r.

Musi również spełnić warunki dotyczące pozostawania w ubezpieczeniu pracowniczym ostatnio i przez określony czas przed zgłoszeniem wniosku.

Przykład

Ubezpieczony (urodzony 20 marca 1950 r.) do końca 2008 r. udowodnił 35-letni staż ubezpieczeniowy. Wiek 60 lat ukończył jednak dopiero w marcu 2010 r. W związku z tym, jeśli zgłosi wniosek o wcześniejszą emeryturę pracowniczą, ZUS nie przyzna mu tego świadczenia.

Przykład

Ubezpieczona (urodzona w grudniu 1951 r.) 55 lat ukończyła w grudniu 2006 r. W 1999 r. zdecydowała się przystąpić do OFE. Do 31 grudnia 2008 r. udowodniła 22-letni staż ubezpieczeniowy.

Ponieważ ma dobrą pracę, dotychczas nie występowała z wnioskiem o wcześniejszą emeryturę. Chciałaby to jednak uczynić przed ukończeniem 60 lat. Posiadany staż pracy będzie ją uprawniał do nabycia prawa do tego świadczenia, jeśli uzyska ona wydane przez organ orzekający ZUS orzeczenie o całkowitej niezdolności do pracy.

Musi ono stwierdzać powstanie tej niezdolności przed 1 stycznia 2009 r. Ponadto, aby ZUS mógł przyznać wnioskowane świadczenie, ubezpieczona będzie musiała spełnić warunki dotyczące pozostawania w ubezpieczeniu pracowniczym ostatnio i przynajmniej przez sześć miesięcy w ciągu ostatnich dwóch lat przed wystąpieniem o emeryturę, a także złożyć wniosek o przekazanie środków zgromadzonych w OFE do budżetu państwa.

Praca „szczególna”

Osoby urodzone po 31 grudnia 1948 r., a przed 1 stycznia 1969 r. mogą również uzyskać emeryturę z tytułu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze. W większości przypadków taką możliwość mają tylko kobiety, które do końca 2008 r. ukończyły wymagany wiek emerytalny, a także osiągnęły odpowiedni staż ubezpieczeniowy oraz staż pracy „szczególnej”.

Podobnie jak emerytura pracownicza, tak również emerytura z tytułu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze przysługuje tym spośród urodzonych w latach 1949 – 1968, którzy warunki wymagane do jej przyznania spełnili do 31 grudnia 2008 r. Ponadto, jeśli przystąpili do OFE, przy ubieganiu się o wcześniejszą emeryturę muszą złożyć wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem ZUS, na dochody budżetu państwa.

Konieczność spełnienia wymaganych warunków do końca 2008 r. znacznie ogranicza krąg osób należących do średniej grupy wiekowej, które mogą się ubiegać o przyznanie omawianej emerytury.

Przypomnijmy, że emerytura z tytułu wykonywania prac „szczególnych” określonych w wykazie A przysługuje osobom, które ukończyły wiek wynoszący 55 lat dla kobiet i 60 lat mężczyzn oraz posiadają staż ubezpieczeniowy w wymiarze odpowiednio 20 i 25 lat, w tym co najmniej 15 lat pracy w szczególnych warunkach wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy.

Oznacza to, że spośród pracowników urodzonych po 1948 r., którzy wykonywali prace wymienione w wykazie A, jedynie kobiety mogą uzyskać wcześniejsze uprawnienia emerytalne. I to tylko te z roczników 1949 – 1953.

Jedynie one ukończyły 55 lat do 31 grudnia 2008 r. Z kolei z tej grupy potencjalnych emerytów „odpadają” kobiety urodzone w latach 1949 – 1950. Wniosek o wcześniejszą emeryturę mogły one zgłosić przed ukończeniem powszechnego wieku emerytalnego (60 lat). A skoro wiek ten ukończyły najpóźniej 31 grudnia 2010 r., to obecnie mogą już tylko ubiegać się o emeryturę powszechną.

Mężczyźni urodzeni po 1948 r., którzy przynajmniej przez 15 lat wykonywali przed 2009 rokiem pracę „szczególną” określoną w wykazie A, nie mogą się ubiegać z tego tytułu o wcześniejszą emeryturę. Wiek 60 lat ukończyli bowiem (lub ukończą) po 31 grudnia 2008 r.

Ubezpieczeni, którzy wykonywali zatrudnienie w szczególnych warunkach wymienione w wykazie B lub pracę w szczególnym charakterze, przechodzą na emeryturę na innych zasadach.

Przede wszystkim staż pracy, w którym mogą uzyskać to świadczenie, jest na ogół niższy niż 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn. A to oznacza, że nie tylko kobiety urodzone w latach 1951 – 1953 mogą nabyć prawo do tego świadczenia, ale również kobiety urodzone w 1954 r. lub później. Taką możliwość mają również mężczyźni urodzeni po 31 grudnia 1948 r.

Przykład

Ubezpieczona (urodzona 10 grudnia 1952 r.) do końca 2008 r. ukończyła 55 lat i udowodniła 20-letni staż ubezpieczeniowy, w tym 15 lat pracy w szczególnych warunkach wymienionej w wykazie A. W 1999 r. przystąpiła do otwartego funduszu emerytalnego.

Jeśli chciałaby uzyskać wcześniejszą emeryturę z tytułu zatrudnienia w szczególnych warunkach, wniosek o przyznanie tego świadczenia oraz o przekazanie środków zgromadzonych w OFE do budżetu państwa musi zgłosić najpóźniej 9 grudnia 2012 r.

Przykład

Ubezpieczony (urodzony 5 marca 1949 r.) do 31 grudnia 2008 r. udowodnił 26-letni staż ubezpieczeniowy, w tym 15 lat pracy w szczególnych warunkach wymienionej w wykazie A. Wiek wymagany od mężczyzn do przyznania tego świadczenia (60 lat) ukończył dopiero w marcu 2009 r. W związku z tym nie może nabyć uprawnień do wcześniejszej emerytury.

Przykład

Ubezpieczony (urodzony 25 listopada 1952 r.) do 31 grudnia 2008 r. udowodnił 27-letni staż ubezpieczeniowy, w tym 19 lat pracy jako pilot samolotu.

Z pracy w lotnictwie musiał niedawno odejść, gdyż komisja lotniczo-lekarska wydała orzeczenie o niezdolności do wykonywania czynności członka personelu latającego.

Praca, którą wykonywał, wymieniona jest w dziale II wykazu B i w przypadku posiadania wspomnianego orzeczenia uprawnia do przejścia na wcześniejszą emeryturę po ukończeniu 55 lat. Ubezpieczony ukończył ten wiek w listopadzie 2007 r.

Jeśli z wnioskiem o przyznanie wcześniejszej emerytury wystąpi przed ukończeniem 65 lat, tj. najpóźniej 24 listopada 2017 r., ZUS przyzna wnioskowane świadczenie. Do końca 2008 r. spełnił bowiem wszystkie warunki wymagane do jego uzyskania.

Twórcy i artyści prowadzący działalność

Wcześniejszą emeryturę mogą uzyskać również urodzeni w latach 1949 – 1968 twórcy i artyści wykonujący własną działalność. Świadczenie to przysługuje zarówno kobietom, jak i mężczyznom, którzy do końca 2008 r. ukończyli wymagany wiek, udowodnili odpowiedni staż ubezpieczeniowy oraz okres działalności twórczej lub artystycznej.

Na podstawie art. 46 ustawy emerytalnej osoby urodzone po 31 grudnia 1948 r., a przed 1 stycznia 1969 r., które wykonują (wykonywały) działalność twórczą lub artystyczną, mogą uzyskać z tego tytułu wcześniejszą emeryturę. Najpóźniej jednak do 31 grudnia 2008 r. musiały spełnić wszystkie warunki wymagane do przyznania tego świadczenia od osób urodzonych przed 1949 rokiem.

Do tego czasu powinny posiadać wymagany staż ubezpieczeniowy, który wynosi 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn, a także udowodnić co najmniej 15-letni okres działalności twórczej lub artystycznej. Tak jak w przypadku urodzonych przed 1949 r. nie chodzi o jakąkolwiek działalność twórczą lub artystyczną, ale tylko taką, która została wymieniona w rozporządzeniu w sprawie wieku emerytalnego jako uprawniająca pracowników do uzyskania wcześniejszej emerytury.

Trzecim warunkiem wymaganym do przyznania omawianego świadczenia jest ukończenie do 31 grudnia 2008 r. wcześniejszego wieku emerytalnego wymaganego od osób urodzonych przed 1949 rokiem. Wiek ten jest zróżnicowany w zależności od rodzaju wykonywanej działalności. Ale na ogół jest niższy niż 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn.

Oznacza to, że w większości przypadków wcześniejszą emeryturę dla twórców i artystów mogą uzyskać również mężczyźni urodzeni po 1948 r. Nie dotyczy to jedynie mężczyzn wykonujących zawód muzyka grającego na instrumentach smyczkowych, perkusyjnych oraz klawiszowych, operatora obrazu filmowego i fotografika, dla których wcześniejszy wiek emerytalny wynosi 60 lat. Nie mogą oni nabyć uprawnień do omawianej emerytury, gdyż nie osiągnęli wymaganego wieku do końca 2008 r.

Obecnie jedynie kobiety urodzone w latach 1951 – 1953, które wykonywały jeden z wymienionych rodzajów działalności, mogą przejść na wcześniejszą emeryturę, gdyż wymagany wiek 55 lat osiągnęły najpóźniej 31 grudnia 2008 r. i nie ukończyły jeszcze powszechnego wieku emerytalnego.

Pozostałe osoby wykonujące działalność twórczą i artystyczną przechodzą na emeryturę po ukończeniu niższego wieku (w zależności od rodzaju działalności – od 40 do 50 lat dla kobiet oraz od 45 do 55 lat dla mężczyzn). Jeśli więc nawet urodziły się po 31 grudnia 1948 r., to do końca 2008 r. część z nich osiągnęła wymagany wiek.

Tym samym, jeśli spełniły inne wymagane warunki, mogą nabyć wcześniejsze uprawnienia emerytalne. Dotyczy to tancerza, akrobaty, gimnastyka, ekwilibrysty, kaskadera, solisty wokalisty, muzyka grającego na instrumentach dętych, tresera zwierząt drapieżnych, artysty chóru, żonglera, komika cyrkowego, aktora teatru lalek, aktorki oraz dyrygentki.

Podobnie jak pozostałe osoby ubiegające się o wcześniejszą emeryturę, tak również twórcy oraz artyści wykonujący własną działalność muszą spełnić jeszcze jeden warunek dotyczący członkostwa w otwartym funduszu emerytalnym.

Jeśli w 1999 r. przystąpiły do OFE, ubiegając się o nabycie wcześniejszych uprawnień emerytalnych, muszą wnioskować o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w funduszu, za pośrednictwem ZUS, na dochody budżetu państwa.

Przykład

Ubezpieczony (urodzony 10 października 1962 r.) do 31 grudnia 2008 r. udowodnił 26-letni staż ubezpieczeniowy, w tym 16-letni okres prowadzenia działalności jako tancerz.

Do tego czasu ukończył również wiek uprawniający do wcześniejszej emerytury, który dla tej grupy mężczyzn wykonujących działalność twórczą lub artystyczną wynosi 45 lat. W 1999 r. przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego.

W marcu 2011 r. wystąpił z wnioskiem o przyznanie wcześniejszej emerytury, wnosząc jednocześnie o przekazanie środków zgromadzonych w OFE do budżetu państwa. ZUS przyznał wnioskowane świadczenie, gdyż ubezpieczony spełnił do końca 2008 r. wszystkie wymagane warunki.

Emerytura kolejowa

Wcześniejszą emeryturę kolejową mogą uzyskać kobiety urodzone w latach 1951 – 1953, które do końca 2008 r. uzbierały przynajmniej 20-letni staż ubezpieczeniowy, w tym co najmniej 15 lat zatrudnienia na kolei. Jeśli przystąpiły do OFE, muszą wystąpić z funduszu, wnioskując o przekazanie zgromadzonych tam środków do budżetu państwa.

Zgodnie z art. 46 ustawy emerytalnej emerytura kolejowa może być przyznana również tym pracownikom kolejowym, którzy urodzili się w okresie od 1 stycznia 1949 r. do 31 grudnia 1968 r. Ale tak jak ma to miejsce w przypadku pozostałych wcześniejszych emerytur, nie wszystkie osoby z tego przedziału wiekowego mają praktyczną możliwość nabycia wcześniejszych uprawnień emerytalnych.

Aby bowiem uzyskać omawiane świadczenie, osoby urodzone w latach 1949 – 1968 musiały do końca 2008 r. spełnić wszystkie warunki wymagane do jego uzyskania od urodzonych przed 1949 rokiem. A jednym z tych warunków jest osiągnięcie wieku emerytalnego obniżonego do 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn.

Wiek ten mogły osiągnąć przed 2009 r. jedynie kobiety urodzone w latach 1949 – 1953, natomiast żaden mężczyzna urodzony po 1948 r. nie miał możliwości ukończenia wymaganego wieku do końca 2008 r. Dlatego też nie może nabyć wcześniejszych uprawnień emerytalnych.

W praktyce możliwość uzyskania wcześniejszej emerytury przysługuje obecnie już tylko kobietom urodzonym w latach 1951 – 1953.

Skoro bowiem o każdą wcześniejszą emeryturę (w tym również kolejową) można wystąpić najpóźniej przed ukończeniem powszechnego wieku emerytalnego, kobiety urodzone w latach 1949 – 1950, które jeszcze tego nie zrobiły, nie mogą liczyć na jej uzyskanie.

Pracownice kolejowe urodzone w latach 1951 – 1953 mogą uzyskać prawo do wcześniejszej emerytury, jeśli do 31 grudnia 2008 r. udowodniły przynajmniej 20-letni staż ubezpieczeniowy, w tym co najmniej 15 lat zatrudnienia na kolei liczonego łącznie z okresami równorzędnymi i zaliczanymi do zatrudnienia na kolei. Ponadto, jeśli przystąpiły do otwartego funduszu emerytalnego, aby nabyć wcześniejsze uprawnienia emerytalne, muszą zgłosić wniosek o przekazanie zgromadzonych tam środków, za pośrednictwem ZUS, na dochody budżetu państwa.

Pojęcie pracownika kolejowego, a także wykaz okresów zatrudnienia na kolei, okresów równorzędnych z tym zatrudnieniem oraz zaliczanych do tego zatrudnienia są identyczne dla urodzonych przed 1949 r. oraz dla urodzonych w latach 1949 – 1968. To samo dotyczy okresów liczonych w korzystniejszym wymiarze.

Przykład

Ubezpieczony (urodzony 15 września 1950 r.) na koniec 2008 r. posiadał 29-letni staż ubezpieczeniowy, w tym 18 lat zatrudnienia na kolei (łącznie z okresami równorzędnymi i zaliczanymi). W 1999 r. nie przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego.

Po ukończeniu 60 lat we wrześniu 2010 r. zgłosił wniosek o wcześniejszą emeryturę kolejową. ZUS wydał decyzję odmawiającą przyznania tego świadczenia, gdyż wymagany wiek 60 lat nie został ukończony do 31 grudnia 2008 r.

Karta nauczyciela

Nauczyciele urodzeni w latach 1949 – 1968, którzy do końca 2008 r. udowodnili wymagany staż ubezpieczeniowy, w tym odpowiedni okres pracy nauczycielskiej, mogą przejść na emeryturę bez względu na to, w jakim są wieku.

Uprawnienie to przysługuje zarówno kobietom, jak i mężczyznom pod warunkiem rozwiązania stosunku pracy

. A jeśli należą do OFE – dodatkowo muszą zrzec się zgromadzonych tam środków.

Art. 88 Karty nauczyciela przewiduje możliwość uzyskania wcześniejszej emerytury bez względu na wiek również dla nauczycieli urodzonych po 31 grudnia 1948 r., a przed 1 stycznia 1969 r.

Tak jak inne omówione wcześniej emerytury, tak również emerytura z Karty przysługuje wówczas, gdy warunki wymagane od osób urodzonych przed 1949 rokiem zostały spełnione przed 1 stycznia 2009 r. W tym jednak przypadku przepisy przewidują pewien wyjątek od tej zasady.

Otóż do końca 2008 r. nauczyciele urodzeni w latach 1949 – 1968 musieli spełnić wyłącznie warunki stażowe, tj.:

Natomiast trzeci z warunków wymaganych do przyznania omawianej emerytury od nauczycieli urodzonych przed 1949 r. (rozwiązanie stosunku pracy) osoby urodzone w latach 1949 – 1968 mogą spełnić również po 31 grudnia 2008 r.

Aby nauczyciel urodzony po 31 grudnia 1948 r. mógł nabyć prawo do wcześniejszej emerytury, musi rozwiązać stosunek pracy. Może to jednak zrobić w każdym czasie przed wystąpieniem z wnioskiem o to świadczenie.

Nauczyciele urodzeni po 31 grudnia 1948 r. ubiegający się o wcześniejszą emeryturę nauczycielską nie mogą również być członkami otwartego funduszu emerytalnego. Jeśli jednak przystąpili do OFE, we wniosku o emeryturę muszą zadeklarować chęć przekazania zgromadzonych tam środków, za pośrednictwem ZUS, na dochody budżetu państwa.

Ponieważ emerytura nauczycielska z Karty nauczyciela przyznawana jest bez względu na osiągnięty wiek, świadczenie to mogą uzyskać zarówno kobiety, jak i mężczyźni urodzeni po 1948 r. Istotne jest tylko to, aby do końca 2008 r. zdołali udowodnić wymagany staż ubezpieczeniowy oraz okres pracy nauczycielskiej.

I co ważne, wniosek o wcześniejszą emeryturę, tak jak inni ubezpieczeni, muszą zgłosić przed ukończeniem powszechnego wieku emerytalnego (60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn).

Przykład

Ubezpieczona (urodzona 30 lipca 1956 r.) do 31 grudnia 2008 r. udowodniła 26-letni staż ubezpieczeniowy, w tym 21 lat pracy nauczycielskiej w szkolnictwie specjalnym. W 1999 r. nie przystąpiła do otwartego funduszu emerytalnego.

Obecnie nadal pracuje w szkole i jeszcze nie zdecydowała się odejść na wcześniejszą emeryturę. Ma jednak jeszcze na to czas, gdyż wniosek o przyznanie tego świadczenia może zgłosić najpóźniej 29 lipca 2016 r.

Przykład

Ubezpieczony (urodzony 10 czerwca 1951 r.) do końca 2008 r. udowodnił 31-letni staż ubezpieczeniowy, w tym 20 lat pracy nauczycielskiej. W 1999 r. przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego. Ze szkoły odszedł z końcem roku szkolnego 2009/2010.

Następnie zgłosił wniosek o emeryturę przewidzianą w Karcie nauczyciela, wnosząc jednocześnie o przekazanie środków zgromadzonych w OFE do budżetu państwa.

Pomimo rozwiązania stosunku pracy po 31 grudnia 2008 r. ZUS przyznał wnioskowane świadczenie. Przed 1 stycznia 2009 r. ubezpieczony spełnił bowiem warunki stażowe wymagane do uzyskania emerytury z Karty nauczyciela.

Czytaj też:

Zobacz pozostałe artykuły w Kodeksie emerytalnym

Nauczyciele ZUS Renty