Reklama

Wynagrodzenia w państwowych spółkach będą jawne, ale bez danych osobowych

Obywatele poznają zasady wynagradzania na danym stanowisku w spółce z udziałem Skarbu Państwa. Dane konkretnych osób nie będą jednak ujawniane. Tak wynika z poprawki przyjętej przez sejmową podkomisję.

Publikacja: 06.12.2024 12:40

Wynagrodzenia w państwowych spółkach będą jawne, ale bez danych osobowych

Foto: Adobe Stock

mat

Chodzi o projekt ustawy o naprawie ładu korporacyjnego w spółkach z udziałem Skarbu Państwa (druk nr 261), który złożyli do Sejmu posłowie Trzeciej Drogi (Polska 2050 – PSL).

W lutym Szymon Hołownia, zapowiadając projekt ustawy przypomniał, że jednym z priorytetów umowy koalicyjnej będzie odpolitycznienie spółek skarbu państwa poprzez wprowadzenie czytelnych kryteriów naboru na stanowiska zarządcze. - Rejestr wynagrodzeń powinien być podany do publicznej wiadomości i powinno być jawne, kto i ile zarabia w spółkach skarbu państwa. Fachowców trzeba wynagradzać za ich pracę, to jest absolutnie naturalne. Jeżeli mamy mieć dobrych fachowców z rynku, którzy przyjdą pracować z państwowym majątkiem, to oni muszą otrzymywać wynagrodzenie. Rzecz nie jest w tym, że oni mają poświęcać się w charakterze wolontariuszy, zarządzając wielką państwową spółką, gdy ich konkurencja rynkowa jest wynagradzana w sposób zupełnie nieporównywalny. Chodzi o to, by nie było żadnych wątpliwości. Tak działa jawność — mówił lider Polski 2050.

Czytaj więcej

Zakaz wspierania partii i jawne zarobki. Partia Hołowni chce zmian w państwowych spółkach

Dane konkretnych osób nie będą ujawniane

Projekt w założeniu miał wprowadzić pełną jawność wynagrodzeń członków organów nadzorczych i zarządzających spółek z udziałem Skarbu Państwa. Autorzy chcieli, aby dane te były publikowane w powszechnie dostępnym rejestrze i aktualizowane co miesiąc, tak aby każdy zainteresowany miał do nich dostęp bez konieczności występowania o to w trybie przepisów o dostępie do informacji publicznej.

Uwagi do projektu zgłosił Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych. W piątek poinformowano, że zostały one uwzględnione przez sejmową podkomisję nadzwyczajną  do rozpatrzenia projektu ustawy.

Reklama
Reklama

Prezes UODO podkreśla, że przyjęta poprawka rozwiązuje kluczowy i systemowy problem projektowanej ustawy w zakresie przetwarzania na podstawie jej przepisów danych osobowych. „Zawarte w poprawce rozwiązania oznaczają, że dane konkretnych osób nie będą ujawniane. W miejsce powszechnego dostępu do danych zindywidualizowanych – dla osiągnięcia celu jawności życia publicznego – pozyskać będzie można informację o zasadach wynagradzania w podmiocie na konkretnych stanowiskach” - podano w komunikacie. Jak zaznaczono, rozwiązanie to – w przypadku wejścia w życie projektowanych przepisów – należy uznać za realizujące model osiągania jawności życia publicznego bez naruszania prawa do prywatności osób fizycznych.

Zawody prawnicze
Notariusze zwalniają pracowników i zamykają kancelarie
Spadki i darowizny
Czy darowizna sprzed lat liczy się do spadku? Jak wpływa na zachowek?
Internet i prawo autorskie
Masłowska zarzuca Englert wykorzystanie „kanapek z hajsem”. Prawnicy nie mają wątpliwości
Prawo karne
Małgorzata Manowska reaguje na decyzję prokuratury ws. Gizeli Jagielskiej
Nieruchomości
Co ze słupami na prywatnych działkach po wyroku TK? Prawnik wyjaśnia
Materiał Promocyjny
Lojalność, która naprawdę się opłaca. Skorzystaj z Circle K extra
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama