Sąd: Nieodpłatne wyjazdy dla pracowników bez prawa do odliczenia VAT

Przepis dotyczący opodatkowania VAT niektórych usług wykonywanych przez podatnika bez wynagrodzenia nie ma zastosowania do sytuacji, w której spółka świadczy pracownikom nieodpłatne usługi nabyte wyłącznie do celów ich prywatnej konsumpcji.

Publikacja: 19.06.2023 02:00

Sąd: Nieodpłatne wyjazdy dla pracowników bez prawa do odliczenia VAT

Foto: Adobe Stock

Tak orzekł Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku z 6 kwietnia 2023 r. (I FSK 239/20).

Głównym przedmiotem działalności spółki jest produkcja wyrobów tartacznych. Spółka organizuje rożnego rodzaju rozrywki dla swoich pracowników, ich rodzin oraz osób trzecich – głównie w formie wspólnych wyjazdów, w ramach których zapewnia np. bilety wstępu do kina lub na basen, transport do miejsc docelowych, usługi gastronomiczne czy cateringowe. Poniesione koszty są udokumentowane fakturami, a spółka w całości pokrywa je ze swoich środków obrotowych, tzn. nie są one finansowane z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Rozrywki te mają charakter nieodpłatny i są w pełni dobrowolne, a także ukierunkowane głównie na zaspokojenie prywatnych potrzeb uczestników. Dodatkową korzyścią płynącą z ich organizacji jest zwiększenie motywacji do pracy pracowników poprzez uściślenie relacji międzyludzkich.

Pozostało 86% artykułu

Treść dostępna jest dla naszych prenumeratorów!

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach e-prenumeraty Rzeczpospolitej. Korzystaj z nieograniczonego dostępu i czytaj swoje ulubione treści w serwisie rp.pl i e-wydaniu.

Podatki
Nierealna darowizna nie uwolni od drakońskiego podatku. Jest wyrok NSA
Samorząd
Lekcje religii po nowemu. Projekt MEiN pozwoli zaoszczędzić na katechetach
Prawnicy
Bodnar: polecenie w sprawie 144 prokuratorów nie zostało wykonane
Cudzoziemcy
Rząd wprowadza nowe obowiązki dla uchodźców z Ukrainy
Konsumenci
Jest pierwszy wyrok ws. frankowiczów po głośnej uchwale Sądu Najwyższego
Materiał Promocyjny
Dzięki akcesji PKB Polski się podwoił