Zwolnienia rozpoczną się 21 października i potrwają do 19 listopada.
Projekt regulaminu nie tylko przewiduje o 513 osób mniejszą liczbę zwalnianych, niż zarząd TVP zakładał w czerwcu br., lecz zmienia również grupy objęte redukcją. Na liście zwolnień pojawi się m.in. 27 z 99 zatrudnionych obecnie (stan na koniec pierwszego półrocza br.) dyrektorów i zastępców dyrektorów – w poprzednim projekcie zwolnień nie było ich wcale. Pracę straci też 100 z 358 kierowników i zastępców kierowników – wcześniej planowano zwolnienie tylko 14. Nie będzie za to redukcji m.in. wśród dziennikarzy (poprzednio miałoby ich odejść 145), operatorów (obrazu, kamery i dźwięku – pracę miało stracić 99) ani montażystów (wcześniej – 65 osób do zwolnienia). Władze TVP zrezygnowały też ze zwalniania wartowników.
Przed wytypowaniem pracowników do zwolnienia dyrektorzy mają ocenić ich przydatność zawodową – według ustalonego kwestionariusza. Nowy regulamin zwolnień jest na razie projektem, zarząd TVP jeszcze go nie uchwalił.
