fbTrack
REKLAMA
REKLAMA

Świątecznymi prezentami od szefa pracownik musi się podzielić z fiskusem i ZUS

Fotorzepa, MW Michał Walczak
Z okazji Bożego Narodzenia nawet najbardziej skąpy pracodawca otwiera portfel i hojnie obdarowuje personel. Od wartości niektórych takich bonusów podwładny musi jednak zapłacić podatek i składki
Te przymusowe daniny mogą skonsumować sporą część jego grudniowych poborów. Pracodawcy często pytają przed świętami, czy od bożonarodzeniowych prezentów dla zatrudnionych muszą naliczać składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne oraz podatek dochodowy. Odpowiedź zależy od źródła ich sfinansowania.[srodtytul]Z FUNDUSZU SOCJALNEGO...[/srodtytul]Do podstawy wymiaru składek nie wchodzą świadczenia pokryte ze środków przeznaczonych na cele socjalne w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Przesądza o tym § 2 ust. 1 pkt 19 rozporządzenia. Obowiązek tworzenia funduszu spoczywa na:- jednostkach budżetowych i ich gospodarstwach pomocniczych oraz zakładach budżetowych niezależnie od liczebności załogi,- zatrudniających 1 stycznia co najmniej 20 osób w przeliczeniu na pełny etat.Ci ostatni mogą jednak odstąpić od tworzenia funduszu, zmieniając układ zbiorowy pracy lub regulamin wynagradzania. Oczywiście przy przekazywaniu pomocy z funduszu obo...
Źródło: Rzeczpospolita
REKLAMA
REKLAMA

WIDEO KOMENTARZ

REKLAMA
NAJNOWSZE Z RP.PL
REKLAMA
REKLAMA