Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Reklama
Największe firmy na świecie kruszą szklany sufit. Ale robią to wolno
Presja inwestorów i regulacji wpłynęła na wzrost udziału kobiet w zarządach czołowych przedsiębiorstw, chociaż nadal daleko tam do realnej różnorodności we władzach.
– Pomimo jasnych punktów wskazujących na przyspieszenie zmian widzimy także, że zaangażowanie firm na rzecz różnorodności maleje – przyznają eksperci firmy McKinsey & Company oraz LeanIn.Org w najnowszej, dziesiątej już edycji raportu „Women in the Workplace 2024” („Kobiety w miejscu pracy”). Jest on nie tylko podsumowaniem tegorocznego badania, ale i zmian, jakie zaszły w firmach w ciągu ostatnich dziesięciu lat.
W tym czasie analizą McKinsey & Company oraz LeanIn.Org objęto łącznie ponad 1000 największych firm w USA (w tym roku – 281), wśród których dużą część stanowią globalne korporacje zatrudniające setki tysięcy pracowników na całym świecie.
Pozostało jeszcze 90% artykułu
Reklama
Rynek pracy
Walmart rezygnuje z pracowników z wizą H-1B. Co dalej z zagranicznymi talentami?
Walmart, największy prywatny pracodawca w Stanach Zjednoczonych, wstrzymuje oferty pracy dla zagranicznych kandy...
Materiał Promocyjny
W poszukiwaniu nowego pokolenia prezesów: dlaczego warto dbać o MŚP
Dlaczego działalność małych i średnich przedsiębiorstw ma znaczenie. Wpływ przejęć MŚP na lokalne społeczności.
Rynek pracy
Specjaliści bardziej niż menedżerowie odczuli pogorszenie na rynku pracy
Im wyższe stanowisko, tym bardziej optymistyczna ocena koniunktury na rynku pracy. Najlepszej myśli są przedstaw...
Rynek pracy
Już niemal każdy programista pracuje z AI
Sztuczna inteligencja stała się standardowym narzędziem w pracy specjalistów od rozwoju oprogramowania. Regularn...
Rynek pracy
W 2026 r. firmy szykują dalsze hamowanie wzrostu płac
Najnowsze badanie planów przedsiębiorstw dowodzi, że chociaż budżety na przyszły rok zakładają podwyżki pensji,...
Materiał Promocyjny
Stacje ładowania dla ciężarówek pilnie potrzebne
Rozbudowa szybkich sieci ładowania jest szczególnie ważna dla wzrostu sprzedaży samochodów ciężarowych, bez których trudno myśleć o dekarbonizacji – ocenia Małgorzata Kulis, dyrektor zarządzająca Volvo Trucks Polska.
Rynek pracy
Firmy nie radzą sobie z Zetkami
Prawie co drugi pracodawca uważa, że młodzi pracownicy z pokolenia Z są mniej zaangażowani w pracę niż inne gene...
Materiał Promocyjny
Prawnik 4.0 – AI, LegalTech, dane w codziennej praktyce
Jak LegalTech i AI realnie zmieniają pracę prawnika – od automatyzacji dokumentów i analizy danych po obsługę klienta i przygotowanie do procesów sądowych.
