Sam laptop już nie wystarczy. Także przy pracy zdalnej.

Od 17 listopada wejdą nowe wytyczne dotyczące wyposażenia mobilnych stanowisk pracy. Istniejące trzeba doposażyć w monitor, klawiaturę i mysz w ciągu sześciu miesięcy. Zmiany obejmą również pracowników zdalnych.

Publikacja: 16.11.2023 02:00

Sam laptop już nie wystarczy. Także przy pracy zdalnej.

Foto: Adobe Stock

2 listopada 2023 r. w Dzienniku Ustaw ukazało się rozporządzenie ministra rodziny i polityki społecznej z 18 października 2023 r. zamieniające rozporządzenie w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (DzU poz. 2367). Nowelizuje ono przepisy w tym zakresie w rozporządzeniu z 1 grudnia 1998 r. po 25 latach obowiązywania. Dostosowuje wymogi do obecnych realiów technologicznych.

Mobilne stanowisko pracy

Pozostało 92% artykułu

Treść dostępna jest dla naszych prenumeratorów!

Kontynuuj czytanie tego artykułu w ramach e-prenumeraty Rzeczpospolitej. Korzystaj z nieograniczonego dostępu i czytaj swoje ulubione treści w serwisie rp.pl i e-wydaniu.

Konsumenci
Paliwo będzie droższe o 50 groszy na litrze, rachunki za gaz o jedną czwartą
Praca, Emerytury i renty
Krem z filtrem, walizka i autoresponder – co o urlopie powinien wiedzieć pracownik
Podatki
Wykup samochodu z leasingu – skutki w PIT i VAT
Nieruchomości
Jak kwestionować niezgodne z prawem plany inwestycyjne sąsiada? Odpowiadamy
Materiał Promocyjny
Mity i fakty – Samochody elektryczne nie są ekologiczne
Nieruchomości
Wywłaszczenia pod inwestycje infrastrukturalne. Jakie mamy prawa?