Już za 19 zł miesięcznie przez rok
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Aktualizacja: 09.11.2017 13:28 Publikacja: 09.11.2017 13:15
Foto: Bloomberg
Brak pracowników związany z malejącym bezrobociem zmusza brytyjskich przedsiębiorców do podnoszenia proponowanych wynagrodzeń. Zgodnie z ostatnimi raportami regionalnych oddziałów Banku Anglii w sektorze wytwórczym dają się odczuć braki w zatrudnieniu skutkujące wzrostem płac. Według Banku przełoży się to na szybsze tempo wzrostu wynagrodzeń z 2-3 proc. w tym roku do 2,5-3,5 proc. w 2018.
Dane Banku Anglii potwierdza ankieta zrobiona na zlecenie Recruitment and Employment Confederation (REC) wśród przedsiębiorców. Wyniki wskazują jednoznacznie, że przedsiębiorcy podnoszą proponowane stawki, by znaleźć pracowników. REC zauważa, że wzrost płac jest najszybszy od listopada 2015 roku i towarzyszy najniższemu od 40 lat poziomowi bezrobocia. Co więcej, brytyjskiej gospodarce grozi dalszy wzrost płac, gdyż ze Zjednoczonego Królestwa zaczynają uciekać imigranci z krajów UE, którzy wolą nie czekać na Brexit.
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Trudności ze zdobyciem pracowników skłaniają pracodawców do rezygnacji z części oczekiwań wobec kandydatów. Jedn...
Sześć organizacji pracodawców uważa, że płaca minimalna powinna wzrosnąć w przyszłym roku o 50 zł. Proponują zmi...
7,27 tys. to kwota, która dzieli zarobki Polaków na pół. Ale w najmniejszych firmach, urzędach, sklepach jest to...
Najlepiej opłacanym prezesem firmy z amerykańskiego indeksu S&P 500 był szef spółki produkującej tasery, czyli p...
Gorsza koniunktura na rynku pracy, a także wspomnienia z czasów pandemii wpływają na postawy pracowników, którzy...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas