Na problem przechodzenia na emerytury strażników miejskich zwrócił uwagę poseł Bogdan Rzońca, który w interpelacji do ministra spraw wewnętrznych podnosi, iż podniesienie tej grupie zawodowej wieku emerytalnego do 67 lat jest irracjonalne. „Trudno jest mi sobie wyobrazić 67-letniego strażnika stosującego zgodnie z przepisami środek przymusu bezpośredniego w postaci siły fizycznej względem młodego i sprawnego mężczyzny" – uzasadnia poseł, który dodaje, strażnicy miejscy i gminni pełnią identyczną rolę, jak policjanci prewencji, dzielnicowi i w znacznym stopniu funkcjonariusze ruchu drogowego.
Zdaniem Bogdana Rzońcy racjonalne względem innych służb mundurowych byłoby obniżenie wieku emerytalnego strażników do 25 lat pracy i 55 lat życia.
Propozycje te nie znajdują, jednak poparcia w samym resorcie spraw wewnętrznych. Odpowiadający na interpelację podsekretarz stanu w MSW, Michał Deskur, pisze, iż „nie deprecjonując charakteru pracy strażników gminnych (miejskich), cechującej się ryzykiem, odpowiedzialnością czy też sprawnością fizyczną i psychiczną, należy pamiętać, że jest to fakultatywna formacja samorządowa."
Deskur zwraca uwagę na istniejące różnice pomiędzy pracą strażników gminnych (miejskich) a służbą funkcjonariuszy Policji. „Warto chociażby wskazać na zadania Policji w zakresie rozpoznawania, zapobiegania i wykrywania przestępstw i wykroczeń oraz wykonywania czynności: operacyjno-rozpoznawczych, dochodzeniowo-śledczych i dministracyjnoporządkowych. Zadania straży sprowadzają się przede wszystkim do czynności o charakterze administracyjno-porządkowym i mieszczą się w sferze porządku publicznego. W przypadku zaś Policji ? również w sferze bezpieczeństwa publicznego." – wyjaśnia podsekretarz stanu.
Ponadto Deskur przypomina, iż ustawodawca w art. 5 ustawy wskazał, że koszty funkcjonowania straży pokrywane są z budżetu jednostki samorządu terytorialnego, która utworzyła daną formację. Natomiast w przypadku funkcjonariuszy Policji ich świadczenia wypłacane są z budżetu państwa, a ponadto łączy ich z państwem stosunek służby.