Reklama
Rozwiń

„FAZ”: Dlaczego Polacy nie chcą już pracować w Niemczech?

Pracownicy z krajów Europy Środkowo-Wschodniej byli przez długi czas podporą niemieckiego rynku pracy, łagodząc skutki kryzysu demograficznego. Obecnie ich liczba drastycznie spada. Dlaczego? – pyta FAZ.

Publikacja: 06.07.2025 11:37

Starszymi osobami w Niemczech zajmują się przede wszystkim opiekunki z Polski

Starszymi osobami w Niemczech zajmują się przede wszystkim opiekunki z Polski

Foto: Adobe Stock

Nicolas Kurzawa, autor artykułu opublikowanego w sobotnim wydaniu „Frankfurter Allgemeine Zeitung”, zwraca uwagę na najnowsze wyniki Niemieckiego Urzędu Statystycznego. Wynika z nich, że w ubiegłym roku po raz pierwszy od 2008 r. więcej osób wyjechało z Niemiec do innych krajów UE, niż z nich przyjechało. Istotnym powodem był spadek zainteresowania przeprowadzką do Niemiec obywateli krajów Europy Środkowo-Wschodniej.

Czytaj więcej

Niemiecki biznes boi się poboru. A co w Polsce?

Utrwalone stereotypy: Polki – opiekunki, Rumuni - pomoc przy żniwach

„Gdy babcia wymagała stałej opieki, zatrudniano jako opiekunkę Polkę. W okresie żniw sprowadzaliśmy Rumunów. Niemcy uważali za niepodważalną oczywistość, że pewne elementarne prace wykonują ludzie z Europy Wschodniej. Niektóre narodowości stały się wręcz synonimem pewnych czynności, co świadczy o braku należytego szacunku” – pisze Kurzawa.

Pracownicy ze wschodniej części Europy byli przez długi czas podporą niemieckiego rynku pracy, łagodząc negatywne skutki kryzysu demograficznego. To ulega obecnie zmianie – coraz mniej osób z Polski, Rumunii czy Bułgarii przyjeżdża do pracy do Niemiec.

Autor przypomniał, że w latach 2011-2015, które były szczytowym okresem napływu pracowników wschodnioeuropejskich, do Niemiec przyjeżdżało rocznie 20.7000 osób. Od tego czasu liczba pracowników z tej części Europy „drastycznie spadła”.

Dlaczego Polacy nie chcą już pracować w Niemczech?

Niemiecki ekonomista Thomas Liebig uważa, że przyczyną jest wyczerpanie potencjału – „osoby, które chciały pracować w Niemczech, zrobiły to”. Zmniejsza się liczba młodych ludzi, ponieważ kraje tego regionu cierpią na kryzys demograficzny jeszcze bardziej niż Niemcy.

Kolejną przyczyną jest zdaniem Liebiga dobra koniunktura gospodarcza, co powoduje, że stopa bezrobocia na wschodzie Europy jest często niższa niż w Niemczech. „Dotyczy to szczególnie Polski, podczas gdy Niemcy straciły w oczach Polaków na atrakcyjności” – czytamy w „FAZ”. Poziom gospodarczy na wschodzie i zachodzie Europy wyrównuje się. Czasy, kiedy ludzie z dyplomami akademickimi dobrych uczelni pomagali przy żniwach w Niemczech skończyły się – podkreślił niemiecki ekonomista, ekspert Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD).

Rozwój sytuacji w Europie Środkowo-Wschodniej zaostrza problem braku pracowników w Niemczech, które potrzebują dopływu ponad 300 000 osób rocznie. Wypełnienie tej luki pracownikami z krajów spoza UE będzie znacznie trudniejsze – ocenił Kurzawa.

Nicolas Kurzawa, autor artykułu opublikowanego w sobotnim wydaniu „Frankfurter Allgemeine Zeitung”, zwraca uwagę na najnowsze wyniki Niemieckiego Urzędu Statystycznego. Wynika z nich, że w ubiegłym roku po raz pierwszy od 2008 r. więcej osób wyjechało z Niemiec do innych krajów UE, niż z nich przyjechało. Istotnym powodem był spadek zainteresowania przeprowadzką do Niemiec obywateli krajów Europy Środkowo-Wschodniej.

Utrwalone stereotypy: Polki – opiekunki, Rumuni - pomoc przy żniwach

Pozostało jeszcze 83% artykułu
Rynek pracy
Dobra sytuacja na rynku pracy w USA może zniechęcić Fed do cięcia stóp
Rynek pracy
Prezes Manpower Group: na rynkach pracy w Europie panuje chłód
Rynek pracy
Wysokie zarobki po studiach magisterskich? Kto zarabia najwięcej już w pierwszym roku
Rynek pracy
Polscy pracodawcy polubili Kolumbijczyków
Rynek pracy
Krótszy tydzień pracy? Dopiero w przyszłym roku, ale wkrótce ruszą zapisy