Tag:

Rynek pracy

Zmiany klimatu wstrząsną rynkiem pracy. „Ucierpią dobrze płatne stanowiska”

Negatywne skutki procesów zachodzących na planecie wcześniej czy później spadną na wielu z nas. Chodzi zarówno o warunki, w jakich wykonujemy pracę, naszą...

UE wymaga 33 proc. kobiet w zarządach. Giełdowe firmy mają problem z realizacją celu

Choć już w połowie 2026 r. największe spółki z GPW powinny spełnić unijny wymóg co najmniej 33 proc. udziału kobiet w zarządach i radach nadzorczych, to wi...

Duże hamowanie tempa wzrostu płac w sektorze przedsiębiorstw. Nowe dane GUS

Przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw brutto w styczniu wyniosło 9002,47 zł, a więc urosło o 6,1 proc. r/r – podał w czwartek Główny Urząd St...

Programy dobrowolnych odejść w nowej odsłonie. Częściej kameralne niż masowe

Nasilona w ostatnich latach presja na cięcie kosztów poprzez redukcje zatrudnienia nie tylko zwiększyła skalę zwolnień grupowych, ale też zainteresowanie b...

Zaskakujący zwrot. Firmy zwalniały przez AI, a teraz znów szukają pracowników

Sztuczna inteligencja nie zastąpi pracowników. W tym roku aż 50 proc. firm które redukcje etatów przypisywały AI, będzie ponownie zatrudniać ludzi do zbliż...

Reklama
Reklama

To młodzi z pokolenia Z najczęściej planują menedżerską karierę

Czterech na dziesięciu Polaków aspiruje do roli lidera lub menedżera, która najczęściej kojarzona jest z wyższymi zarobkami. Krajową średnią podwyższają am...

Rynek pracy USA zaskoczył. Po tych danych Fed może wstrzymać cięcia

W styczniu przybyło w USA niemal dwa razy więcej etatów, niż oczekiwano. Spadła za to stopa bezrobocia. Zmniejszyły się też jednak szansę na obniżkę stóp p...

Ciekawe dane o płacach Polaków. Symboliczna granica przekroczona, a trend przerwany

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej po raz pierwszy w historii przekroczyło 9 tys. zł, i w czwartym kwartale 2025 r. sięgnęło...

AI zmienia rynek pracy. W Polsce wolniej niż na świecie

Pracownicy w Polsce bardziej optymistycznie niż ich szefowie oceniają wpływ AI na efektywność swojej pracy. Trend globalny jest odwrotny.

Lojalność w pracy to mit? Pracownicy i menedżerowie się rozmijają

Pracownicy wyżej oceniają swoją lojalność wobec firmy niż wartościują ją pracodawcy. Komfort pracy i uznanie budują ją u zatrudnionych często efektywniej n...

Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama