Maleje bezrobocie i potencjał rekrutacyjny

Od dwóch lat zmniejsza się w Polsce stopa bezrobocia. W II kw. 2016 r., według danych Eurostat i GUS (BAEL), wynosiła 6,2 proc. Daje nam to ósme miejsce pośród państw Unii Europejskiej, gdzie średnia wynosi 8,6 proc.

Publikacja: 30.08.2016 19:00

Maleje bezrobocie i potencjał rekrutacyjny

Foto: materiały prasowe

Bartłomiej Piwnicki

Oczywiście jest jeszcze druga strona medalu, czyli stopa zatrudnienia liczona jako stosunek liczby osób mających pracę do tych, które są w wieku produkcyjnym (wg Eurostatu to 20–64 lata). W Polsce na koniec 2015 r. stopa zatrudnienia według danych Eurostatu wynosiła 67,8 proc.

Porównując te dane, widać wyraźnie duży rozdźwięk pomiędzy obiema „stopami". Wynika on z kilku czynników. Po pierwsze, w Polsce jest dość duża liczba osób, która nie dość, że nie ma pracy, to nawet jej nie szuka. Jest to szczególnie widoczne w przedziale wiekowym 55–64 lata, gdzie stopa bezrobocia wynosiła zaledwie 4,9 proc. w I kw. kwartale, zaś stopa zatrudnienia jedynie 45,7 proc. Czyli według GUS ponad 650 tys. osób będących w wieku produkcyjnym de facto jest już na emeryturze, a 1,33 mln jest zakwalifikowanych do grupy „choroba, niepełnosprawność". Po drugie, spora grupa osób w wieku produkcyjnym jest zatrudniona w tzw. szarej strefie i nie zamierza z niej wyjść.

Już za 19 zł miesięcznie przez rok

Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.

Subskrybuj i bądź na bieżąco!

Subskrybuj teraz! Zaloguj się

Rynek pracy

Barometr Talentów 2025. Poznaliśmy nastroje pracowników w Polsce

Większość z Polek i Polaków uważa, że ich praca ma sens. Jednak połowa odczuwa w niej codzienny stres, a co czwa...

Materiał Promocyjny

25 lat działań na rzecz zrównoważonego rozwoju

Odpowiedzialny biznes przechodzi kolejną ewolucję związaną z nowymi wymaganiami regulacyjnymi. Tym razem celem jest strategiczna transformacja pozwalająca na skuteczną ochronę środowiska i praw człowieka. Jak odpowiedzieć na te wyzwania?