Praca

Nie tylko pensja. Czego oczekują od firm pracownicy?

Rynek pozapłacowych świadczeń pracowniczych w Polsce wart jest blisko 16 mld zł. Duże przedsiębiorstwa, zatrudniające ponad 250 osób, oferują pracownikom średnio osiem benefitów, a średnia rynkowa w szerszej grupie podmiotów to sześć różnych świadczeń.

Raporty ekonomiczne

Stajemy się krajem białych kołnierzyków. AI na razie nie zabiera im pracy

Reklama
Reklama

Praca tymczasowa i usługi rekrutacji na wzrostowej fali

Po dobrych wynikach I kwartału tego roku, branża usług HR, w tym pracy tymczasowej, liczy na dalszą poprawę w kolejnych miesiącach.

Ukraińcy zapuszczają korzenie w Polsce. Zmieniają plany i życie

Ponad ośmiu na dziesięciu pracowników tymczasowych z Ukrainy deklaruje zadowolenie z pracy w Polsce. Rzadziej już narzekają na barierę językową, a jednocze...

Awans nie daje szczęścia. Wielu menedżerów wybrałoby dziś inną karierę

Chociaż dla 80 proc. polskich menedżerów ich funkcja jest źródłem satysfakcji, to prawie czterech na dziesięciu wybrałoby inną ścieżkę kariery. Wyzwaniem j...

Sztuczna inteligencja pisze CV i wybiera pracowników. Eksperci ostrzegają

Rekruterzy coraz częściej dostają zawodowe życiorysy opracowane przez systemy sztucznej inteligencji, które mają również rosnący udział we wstępnej selekcj...

4860 zł dla każdego od 1 stycznia 2027? Nowa płaca minimalna na etapie negocjacji

Rozpoczęły się negocjacje w sprawie płacy minimalnej od 1 stycznia 2027 r. Kwotą wyjściową w dyskusji ma być – jak podano na początku tego tygodnia – kwota...

Powoli oswajamy się z dłuższą pracą, a firmy ze starszymi pracownikami

Większość Polaków chciałby pracować tylko do osiągnięcia wieku emerytalnego – dowodzi sondaż IBRiS dla „Rzeczpospolitej”. Jednak nowy rekord aktywnych zawo...

Work-life balance niemal tak ważny jak pensja. Polacy zmieniają priorytety

Zdrowie psychiczne, zadowolenie z pracy i work-life balance stały się dla wielu specjalistów priorytetami cenionymi niemal na równi z atrakcyjną płacą, cho...

Przeciętne wynagrodzenie w Polsce to obecnie 9562,88 zł

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej w pierwszym kwartale 2026 r. urosło o 6,7 proc. r/r i wyniosło 9562,88 zł – podał w ponie...

Grubszy portfel polskiego studenta

Średnie zarobki polskich studentów wynoszą już 4,15 tys. zł netto miesięcznie, czyli o 14 proc. więcej niż rok wcześniej. Jeszcze szybciej rosną ich oczeki...

Pracownicy dłużej poczekają na przejrzystość płac

Niespełna połowa polskich pracowników uważa, że ich wynagrodzenie jest uczciwe w porównaniu do płac kolegów na podobnych stanowiskach w firmie. Prawdziwość...

Reklama
Reklama

Zetki najbardziej zadowolone ze swoich zarobków

Na przekór negatywnym stereotypom o roszczeniowości młodych pracowników, to pokolenie Z najczęściej deklaruje satysfakcję z obecnego wynagrodzenia. Najwięc...

Rekruterzy toną w powodzi CV. Nawet ponad 2 tys. kandydatów na jedno miejsce

Przy ograniczonej wciąż aktywności rekrutacyjnej pracodawców widać ożywienie po stronie kandydatów do pracy, którzy często z pomocą AI masowo rozsyłają apl...

Szefowie w kryzysie. Niepokojący spadek zaangażowania menedżerów

Na całym świecie widać malejące zaangażowanie kierowników i dyrektorów, którzy mają decydujący wpływ na wyniki operacyjne i skuteczność zmian w firmach. Cz...

Dziewczyny nie pchają się na politechniki

Pomimo rosnącej liczby kobiet na kierunkach związanych z IT, udział pań wśród studentów uczelni technicznych nie wzrósł, a zmalał w ostatnich latach.

Podwyżki w dużych firmach. Nie wszyscy mogą liczyć na więcej

Część największych giełdowych firm już przyznała swoim załogom podwyżki wynagrodzeń i innych świadczeń. Inne wprost to określiły w założeniach budżetowych...

Firmy w Niemczech będą ciąć zatrudnienie

Kwietniowy barometr zatrudnienia niemieckiego instytutu ifo spadł do 91,3 pkt., czyli do najniższego poziomu od maja 2020 r. Wtedy był to efekt pandemiczny...

Obcokrajowcom spoza Unii coraz trudniej o legalne zatrudnienie w Polsce

Ponad 22-proc. spadek liczby wydanych w 2025 r. zezwoleń na pracę potwierdza rygorystyczne podejście rządu do imigracji zarobkowej, na które narzeka coraz...

Pakiety medyczne dla firm – jak wpływają na absencję i produktywność pracowników?

Współczesne przedsiębiorstwa coraz częściej dostrzegają, że troska o zdrowie zespołu to nie tylko benefit dla pracowników, lecz także dobrze zaplanowany el...

Rozwój AI spowolnił w Unii wzrost zatrudnienia specjalistów w IT

Ubiegły rok przyniósł wyraźne wyhamowanie wzrostu liczby pracujących w Unii specjalistów od nowych technologii W jeszcze większym stopniu dotknęło ono Pol...

Praca hybrydowa potrzebuje dziś nowych reguł, biur i liderów

Hybrydowy model pracy na dobre zagościł w wielu organizacjach, ale wraz z jego upowszechnieniem pojawiły się nowe wyzwania. Podczas sesji „Praca w epoce hy...

Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama