[b]Tak wynika z orzeczenia Sądu Najwyższego z 8 lipca 2009 r. (I PK 37/09).[/b]
Sąd zajął się wtedy sprawą pracownika zatrudnionego w Przedsiębiorstwie Konserwacji Urządzeń Wodnych i Melioracji.
W zakresie jego obowiązków było m.in. wykonywanie czynności robót w wykopach przy układaniu rurociągów oraz kanalizacji sanitarnej i wodociągowej.
Pracownik w okresie zatrudnienia przeszedł szkolenie wstępne z zakresu BHP oraz szkolenie BHP związane ze stanowiskiem pracy montera sieci sanitarnej zewnętrznej, a także zapoznał się z ryzykiem zawodowym na wymienionym stanowisku.
[srodtytul]Gdy dojdzie do wypadku...[/srodtytul]