Aktualizacja: 31.01.2017 01:00 Publikacja: 31.01.2017 01:00
Foto: 123RF
Wydaje się, że nie jest to konieczne. Jak wynika z art. 53a ust.5 ustawy o służbie cywilnej powołanie na wyższe stanowisko w sc jest równoznaczne z nawiązaniem stosunku pracy na podstawie powołania, w rozumieniu przepisów kodeksu pracy. Osoba już w służbie cywilnej zatrudniona zmienia, zatem swój status. Jej dotychczasowy stosunek pracy, na czas powołania, ulega zawieszeniu (udzielany jest jej urlop bezpłatny). A nawiązywany jest nowy stosunek pracy na podstawie powołania. Jeśli dotychczasowe stanowisko członka korpus sc jak i stanowisko (wyższe), które w wyniku powołania ma objąć znajdują się tym samym urzędzie wydaje się, że mimo istnienia dwóch odrębnych stosunków pracy (przy zachowaniu tożsamości pracodawcy) ustalenie prawa do trzynastej pensji łącznie z obu tych stosunków pracy nie powinno budzić sprzeciwu. Zgodnie, bowiem z art. 2 ust.1 ustawy o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym pracownik nabywa prawo do takiego wynagrodzenia w pełnej wysokości po przepracowaniu u danego pracodawcy całego roku kalendarzowego.
Egzamin ósmoklasisty 2025 - dzień pierwszy. Uczniowie ósmych klas szkół podstawowych zmagali się dzisiaj z język...
Egzamin ósmoklasisty 2025 - dzień drugi. Uczniowie ósmych klas szkół podstawowych zmagali się dzisiaj z zadaniam...
Prezes Urzędu Komunikacji Elektronicznej będzie reprezentować Polskę w kontaktach z Komisją Europejską i unijnym...
Wniosek o zmianę miejsca głosowania można składać już na 44 dni przed dniem wyborów, nie później jednak niż trze...
Kandydującego w wyborach prezydenckich z poparciem PiS Karola Nawrockiego do sądu za naruszenie dóbr osobistych...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
