Płace realnie wzrosły o niespełna procent w 2010 roku

W zeszłym roku płace utrzymały realną wartość, nie zjadła ich inflacja. Ekonomiści szacują, że w tym roku wzrost zatrudnienia i wynagrodzeń będzie silniejszy. Ich zdaniem podwyżki płac będą o 1,5 – 2 proc. wyższe niż inflacja

Publikacja: 20.01.2011 06:53

Płace realne rosną

Płace realne rosną

Foto: Fotorzepa, BS Bartek Sadowski

Płace w zeszłym roku realnie nieznacznie wzrosły, bo o 0,7 pkt proc. Tak wynika z danych GUS. Urząd podał informacje na temat sytuacji na rynku pracy w grudniu, ale też w całym zeszłym roku.

Na koniec roku przeciętne wynagrodzenie w firmach, gdzie pracuje od dziesięciu osób, wynosiło 3847,91 zł brutto i 3846,30 zł bez nagród z zysku. To o ponad 322 zł więcej niż miesiąc temu i o ponad 195 zł więcej niż rok temu. – Zawsze w grudniu płace wyraźnie rosną – przypomina Kazimierz Sedlak, szef firmy badającej rynek wynagrodzeń Sedlak & Sedlak. Nawet pod koniec 2009 roku, gdy sytuacja makroekonomiczna była znacznie gorsza, zwyżki wynosiły 6,5 proc. w skali miesiąca i 7,3 proc. w skali roku. – To czas, gdzie wypłacane są nagrody i premie, a także świadczenia pieniężne związane ze świętami.

Z danych GUS wynika, że przeciętna płaca w sektorze przedsiębiorstw w całym zeszłym roku wyniosła 3434,62 zł brutto, a w czwartym kwartale - 3605,74 zł.

Sedlak przypomina, że w ciągu ostatnich 20 lat, nawet w czasach kryzysu z początku poprzedniej dekady, płace realnie w sektorze przedsiębiorstw nie traciły. – Ale wciąż dwie trzecie Polaków zarabia mniej niż przeciętnie, a wynagrodzenie w całej gospodarce będzie niższe o ok. 150 – 200 zł niż w sektorze przedsiębiorstw – dodaje.

Jacek Męcina, ekspert rynku pracy PKPP Lewiatan, zwraca uwagę, że w tym roku w niektórych branżach (np. związanych z nowoczesnymi technologiami) i na zachodnich obrzeżach kraju może wyraźnie wzrosnąć presja płacowa. – Wynika to z niedopasowania strukturalnego, głównie z dość niskich kwalifikacji osób bezrobotnych i z otwarcia rynku pracy niemieckiego – tłumaczy Męcina.

Choć grudniowy skok płac o 5,4 proc. (nominalnie) w skali roku i o 9,1 proc. w skali miesiąca zaskoczył analityków bankowych, to teraz zwracają uwagę, że to dobre dane dla konsumpcji prywatnej. Z danych GUS wynika, że fundusz wynagrodzeń w grudniu wzrósł nominalnie o 7,9 proc., a realnie o 4,6 proc. i są to najwyższe poziomy od stycznia 2009 roku. W całym IV kwartale ub.r. średni roczny wzrost funduszu płac wyniósł nominalnie 6,6 proc., a realnie 3,6 proc.

– Szacujemy, że w tym roku płace wzrosną realnie o ok. 1 – 2 proc. Już ostatnie kwartały 2011 roku pokazują, że przyspieszają inwestycje prywatne, a lepszy wynik z inwestycji wiąże się ze wzrostem wynagrodzeń i dynamiki zatrudnienia. Efektem będzie wzrost realny funduszu płac o ok. 4 proc. w całym roku – wylicza Marcin Mróz, główny ekonomista Fortis Banku.

Według GUS zatrudnienie w skali roku wzrosło o 2,4 proc., ale nie zmieniło się w ciągu miesiąca. W analizowanych firmach pracowało 5,38 mln osób. GUS podał też, że w ciągu 12 miesięcy zeszłego roku przeciętne wynagrodzenie wzrosło o 3,3 proc. A zatrudnienie było wyższe o 0,8 proc. niż w 2009 roku.

Płace w zeszłym roku realnie nieznacznie wzrosły, bo o 0,7 pkt proc. Tak wynika z danych GUS. Urząd podał informacje na temat sytuacji na rynku pracy w grudniu, ale też w całym zeszłym roku.

Na koniec roku przeciętne wynagrodzenie w firmach, gdzie pracuje od dziesięciu osób, wynosiło 3847,91 zł brutto i 3846,30 zł bez nagród z zysku. To o ponad 322 zł więcej niż miesiąc temu i o ponad 195 zł więcej niż rok temu. – Zawsze w grudniu płace wyraźnie rosną – przypomina Kazimierz Sedlak, szef firmy badającej rynek wynagrodzeń Sedlak & Sedlak. Nawet pod koniec 2009 roku, gdy sytuacja makroekonomiczna była znacznie gorsza, zwyżki wynosiły 6,5 proc. w skali miesiąca i 7,3 proc. w skali roku. – To czas, gdzie wypłacane są nagrody i premie, a także świadczenia pieniężne związane ze świętami.

Praca
Firmowy Mikołaj częściej zaprosi pracowników na świąteczną imprezę
https://track.adform.net/adfserve/?bn=77855207;1x1inv=1;srctype=3;gdpr=${gdpr};gdpr_consent=${gdpr_consent_50};ord=[timestamp]
Praca
AI ułatwi pracę menedżera i przyspieszy karierę juniora
Praca
Przybywa doświadczonych specjalistów wśród freelancerów
Praca
Europejski kraj podnosi wiek emerytalny. Zmiany już od 1 stycznia 2025
Materiał Promocyjny
Bank Pekao wchodzi w świat gamingu ze swoją planszą w Fortnite
Praca
Kobieta pracująca żadnej pracy się nie boi!