Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Reklama
Lista wstydu – tak Brytyjczycy walczą z niepłacącymi pracodawcami
Pracodawcy nie płacący minimalnej pensji nie mają w Wielkiej Brytanii lekkiego życia. Nie dość, że muszą wyrównać pracownikom wynagrodzenia, to jeszcze ich dane są jawne.
Problem wynagrodzeń niższych niż wymagane prawem minimum dotyka pracowników najniższych szczebli wszędzie. Różne są sposoby radzenia sobie z tym problemem – w Polsce pracodawca musi się liczyć z niewielkim mandatem i koniecznością wyrównania różnicy, w Wielkiej Brytanii radzą sobie z tym jednak w sposób znacznie bardziej zniechęcający do łamania prawa.
Na najnowszej liście Departamentu Przedsiębiorczości, Energii i Strategii Przemysłowej (Department for Business, Energy and Industrial Strategy) znalazło się 179 działających w Zjednoczonym Królestwie firm winnych 1,1 miliona funtów, których nie wypłaciły 9 200 pracownikom. Wśród firm, które mniej lub bardziej świadomie nie przestrzegały prawa znalazły się znane również w Polsce Marriott czy TGI Fridays czy kluby piłkarskie Stoke City i Birmingham City oraz wiele restauracji, kawiarni, itp. Brytyjski rząd oprócz podania ich nazw do publicznej wiadomości nakazał również wyrównanie pracownikom wypłat i zapłacenie dalszych 1,3 mln kar.
Reklama
Wynagrodzenia
Mniejsza płacowa przewaga top menedżerów
Szybki wzrost płacy minimalnej w ostatnich latach nieco zmniejszył przepaść dzielącą przeciętne stawki szefów, w...
Wynagrodzenia
Polki lepiej wykształcone, ale wciąż gorzej opłacane
Chociaż Polska jest w unijnej czołówce krajów o najmniejszej luce płacowej ze względu na płeć, to dokładniejsze...
Wynagrodzenia
Dlaczego Polacy muszą dorabiać do pensji?
Prawie połowa Polaków zwiększa swoje dochody dzięki dodatkowej pracy. Wielu z nich zarabia na zdalnych zleceniach.
Wynagrodzenia
Czeka nas dalsze hamowanie wzrostu płac?
Nowe badanie dowodzi, że niewielkie podwyżki płac albo ich brak nie zwiększyły wśród Polaków chęci do zmiany pra...
Wynagrodzenia
W Polsce bardziej się opłaca pracować „na państwowym”? Duzi płacą lepiej
Najnowsze dane GUS o medianie wynagrodzeń w marcu 2025 r. pokazują, że w sektorze publicznym była ona aż o 36 pr...
