Patologie i absurdy, a kasa na bezrobotnych płynie

Jeszcze w maju ministerstwo przekaże dodatkowe 150 mln zł z rezerwy ministra na wsparcie osób poszukujących zajęcia. Mają być one przeznaczone na wsparcie bezrobotnych poniżej 30. i powyżej 50. roku życia, rodziców wracających na rynek pracy po okresie opieki nad dzieckiem oraz dla opiekunów osób niepełnosprawnych.

Aby skorzystać z tych pieniędzy, urząd musi napisać specjalny program wsparcia i złożyć wniosek do końca maja.

– Mamy problem z tymi pieniędzmi. To środki przeznaczone dla tzw. nowych bezrobotnych, czyli osób, które sprofilujemy zgodnie z wytycznymi nowej ustawy o urzędach pracy. Tyle że my możemy zacząć profilować dopiero wtedy, gdy ustawa wejdzie w życie. A ona wciąż nie została opublikowana – mówi Jerzy Bartnicki, dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Kwidzynie.

W praktyce oznacza to, że urzędy zawczasu biorą się do profilowania. – Głupio jest nie złożyć żadnego wniosku, więc robimy to bez ustawy – mówi jeden z urzędników pośredniaka w północnej Polsce.

Urzędnicy narzekają także, że dodatkowe pieniądze trafiają do tych samych grup co zawsze. – Mam problem, żeby znaleźć odpowiednią liczbę bezrobotnych 50+ i niepełnosprawnych chętnych do pracy. Natomiast nie jestem w stanie zaoferować nic osobom między 30. a 50. rokiem życia, chociaż chcą pracować, mają dzieci na utrzymaniu, ale mają też pecha, że mieszkają tam, gdzie z pracą jest krucho – żali się Bartnicki. – Takiej osobie mogę zaoferować tylko dobre słowo – dodaje dyrektor, w którego powiecie stopa bezrobocia przekracza 18 proc.

ok. 4 mld zł na aktywizację bezrobotnych przewidziano na 2014 r. Resort dołoży do tego 150 mln zł

Planowane na maj dodatkowe pieniądze to niejedyne formy wsparcia na tworzenie dodatkowych miejsc pracy. Nieoficjalnie wiadomo, że latem będą dodatkowe fundusze dla urzędów przeznaczone na wsparcie tych osób, które są najbardziej oddalone od rynku pracy.

Zdania na temat słuszności interwencji na rynku są podzielone. Z jednej strony dla niektórych osób jest to jedyna szansa, by zacząć pracować. – Z drugiej strony większość urzędów pracy wydaje pieniądze mało efektywnie i tak naprawdę niewiele osób na tym rzeczywiście skorzysta – mówi Wiktor Wojciechowski, główny ekonomista Plus Banku.

Jest jeszcze problem w tym, że firmy nadużywają dotacji dla bezrobotnych. Wiele przedsiębiorstw, które chcą zatrudnić absolwenta czy osobę niepełnosprawną, sugeruje im, żeby najpierw zarejestrowali się w pośredniaku, by firma mogła dostać na nich pieniądze. – Wielu stażystów i tak znalazłoby zatrudnienie. Ale skoro ktoś chce dopłacić do ich zatrudnienia, to przedsiębiorcy z tego korzystają – mówi Wojciechowski.

Jerzy Bartnicki przyznaje, że jest grupa firm, które wyspecjalizowały się w korzystaniu z środków otrzymywanych od pośredniaków. Zwłaszcza teraz, gdy gospodarka przyspiesza i brakuje rąk do pracy.

Wiceminister Jacek Męcina przyznaje, że jest świadomy tego typu patologii występującej na rynku pracy. – Ale to zadanie pracowników urzędów pracy, żeby z tymi patologiami walczyć. To oni wiedzą, który przedsiębiorca nadużywa tych rozwiązań – tłumaczy.