Już wiemy ile wyniesie płaca minimalna w 2022 roku

Na wtorkowej Radzie Ministrów płaca minimalna na rok 2022 została określona na 3010 zł - powiedziała Polskiej Agencji Prasowej minister rodziny i polityki społecznej Marlena Maląg. Jak dodała, w porównaniu do roku 2021 wynagrodzenie minimalne wzrośnie o 210 zł - tj. o 7,5 proc.

Publikacja: 14.09.2021 14:02

Już wiemy ile wyniesie płaca minimalna w 2022 roku

Foto: Adobe Stock

Wtorkowa decyzja rządu oznacza, że minimalne wynagrodzenie w 2022 r. będzie odrobinę wyższe niż pierwotnie planowano. Jeszcze przed posiedzeniem rządu w tej sprawie mówiło się o wzroście do 3000 tys. zł brutto. Ile z tej kwoty trafi do kieszeni osób zarabiających na minimalnym poziomie?

Gdyby nie planowana przez rząd reforma podatkowa przewidziana w Polskim Ładzie, z tej kwoty do kieszeni pracownika trafiłoby tylko 2195,69 zł. W związku z planowaną podwyżką kwoty wolnej od podatku kwota netto wzrośnie nawet o 167 zł miesięcznie do 2363,57 zł. To jak na razie założenia, bo projektem zmian ma w najbliższym czasie zająć się Sejm, który może wprowadzić do Polskiego Ładu zmiany.

- Rząd lubi zaskakiwać zmieniając w ostatnim momencie pierwotną propozycję. W tym roku ta zmiana nie jest duża i mieści się w akceptowalnych granicach. Łącząc ze zmianami podatkowymi wynagrodzenia wzrosną w przyszłym roku dość istotnie - komentuje Łukasz Kozłowski, główny ekonomista Federacji Przedsiębiorców Polskich - W kolejnych latach powinniśmy dążyć aby minimalne wynagrodzenie stanowiło około 50 proc. przeciętnego wynagrodzenia. Wzrost minimalnego wynagrodzenia będzie w 2022 r. nieznacznie wyprzedzał  zakładany na przyszły rok wzrost przeciętnego wynagrodzenia.

Czytaj więcej

Płaca minimalna 2022 - rząd proponuje kolejną podwyżkę

Po zmianach do 285,71 zł wzrośnie najniższa składka do ZUS płacona przez mikroprzedsiębiorców, np. w ciągu dwóch pierwszych lat od rozpoczęcia nowej działalności. Duży wpływ na wysokość obciążeń płaconych co miesiąc przez prowadzących działalność będzie miała jednak składka zdrowotna, która od początku przyszłego roku ma być liczona od dochodów mikroprzedsiębiorcy. Nie będzie jej też można odliczyć jak obecnie od podatku.

Do 19,70 zł wzrośnie zaś stawka godzinowa za pracę na kontrakcie cywilnoprawnym. Obecnie wynosi ona 18,30 zł.

Czytaj więcej

ZUS od wszystkich zleceń od 2022 r.? Nieoficjalnie: projekt ustawy już gotowy

Przypomnijmy, iż od 1 stycznia 2021 r. minimalna płaca wynosi 2800 zł brutto, o 200 zł więcej niż w 2020 roku. Minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych wzrosła z 17 do 18,30 zł brutto.

Wtorkowa decyzja rządu oznacza, że minimalne wynagrodzenie w 2022 r. będzie odrobinę wyższe niż pierwotnie planowano. Jeszcze przed posiedzeniem rządu w tej sprawie mówiło się o wzroście do 3000 tys. zł brutto. Ile z tej kwoty trafi do kieszeni osób zarabiających na minimalnym poziomie?

Gdyby nie planowana przez rząd reforma podatkowa przewidziana w Polskim Ładzie, z tej kwoty do kieszeni pracownika trafiłoby tylko 2195,69 zł. W związku z planowaną podwyżką kwoty wolnej od podatku kwota netto wzrośnie nawet o 167 zł miesięcznie do 2363,57 zł. To jak na razie założenia, bo projektem zmian ma w najbliższym czasie zająć się Sejm, który może wprowadzić do Polskiego Ładu zmiany.

2 / 3
artykułów
Czytaj dalej. Kup teraz
Prawo karne
Przeszukanie u posła Mejzy. Policja znalazła nieujawniony gabinet
Prawo dla Ciebie
Nowe prawo dla dronów: znikają loty "rekreacyjne i sportowe"
Edukacja i wychowanie
Afera w Collegium Humanum. Wykładowca: w Polsce nie ma drugiej takiej „drukarni”
Edukacja i wychowanie
Rozporządzenie o likwidacji zadań domowych niezgodne z Konstytucją?
Praca, Emerytury i renty
Są nowe tablice GUS o długości trwania życia. Emerytury będą niższe