Reklama
Rozwiń
Reklama

Wyższa płaca minimalna w 2019 roku a prawo do 500+

Podwyżka płacy minimalnej nie skutkuje weryfikacją przyznanego już świadczenia wychowawczego w ramach programu "500+" - informuje Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Publikacja: 12.09.2018 08:57

Wyższa płaca minimalna w 2019 roku a prawo do 500+

Foto: Adobe Stock

mat

We wtorek Rada Ministrów postanowiła, że minimalne wynagrodzenie za pracę w 2019 r. będzie wynosić 2 250 zł. Natomiast minimalna stawka została ustalona na poziomie 14,70 zł. Obecnie kwoty te wynoszą 2 100 i 13,70 zł.

Tymczasem trwa przyjmowanie wniosków i wydawanie decyzji o Rodzina 500+ na nowy okres świadczeniowy, który będzie trwał do 1 października br. do 30 września 2019 r.

Dodatkowe -10% na BLACK WEEK

Kup roczną subskrypcję w promocji Black Week - duet idealny i korzystaj podwójnie!

Zyskujesz:

- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do: News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

- RP.PL — rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów magazynu PLUS MINUS.

Reklama
Prawo w Polsce
Koniec niechcianych polowań? Co się zmieni w prawie łowieckim
Materiał Promocyjny
Kiedy obawy rosną, liczy się realne wsparcie
W sądzie i w urzędzie
Małżeństwa jednopłciowe będą uznawane w Polsce? Adwokaci: wyrok TSUE to kamień milowy
Praca, Emerytury i renty
Raport ZUS pokazuje kto choruje najrzadziej. Jest zaskoczenie
Spadki i darowizny
O ważności wydziedziczenia i zachowku. Jak napisać skuteczny testament?
Materiał Promocyjny
Cyberprzestępcy zwiększają skalę ataków na urządzenia końcowe – komputery i smartfony
Konsumenci
Sąd Najwyższy: import podrobionych towarów z Chin to nie obrót podróbkami
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama