Wyższa płaca minimalna w 2019 roku a prawo do 500+

Podwyżka płacy minimalnej nie skutkuje weryfikacją przyznanego już świadczenia wychowawczego w ramach programu "500+" - informuje Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Publikacja: 12.09.2018 08:57

Wyższa płaca minimalna w 2019 roku a prawo do 500+

Foto: Adobe Stock

mat

We wtorek Rada Ministrów postanowiła, że minimalne wynagrodzenie za pracę w 2019 r. będzie wynosić 2 250 zł. Natomiast minimalna stawka została ustalona na poziomie 14,70 zł. Obecnie kwoty te wynoszą 2 100 i 13,70 zł.

Tymczasem trwa przyjmowanie wniosków i wydawanie decyzji o Rodzina 500+ na nowy okres świadczeniowy, który będzie trwał do 1 października br. do 30 września 2019 r.

„Rzeczpospolita” najbardziej opiniotwórczym medium października!
Rzetelne informacje, pogłębione analizy, komentarze i opinie. Treści, które inspirują do myślenia. Oglądaj, czytaj, słuchaj.

Czytaj za 9 zł miesięcznie!
Konsumenci
Pozew grupowy oszukanych na pompy ciepła. Sąd wydał zabezpieczenie
https://track.adform.net/adfserve/?bn=77855207;1x1inv=1;srctype=3;gdpr=${gdpr};gdpr_consent=${gdpr_consent_50};ord=[timestamp]
Sądy i trybunały
Dr Tomasz Zalasiński: W Trybunale Konstytucyjnym gorzej już nie będzie
Konsumenci
TSUE wydał ważny wyrok dla frankowiczów. To pokłosie sprawy Getin Banku
Nieruchomości
Właściciele starych budynków mogą mieć problem. Wygasają ważne przepisy
Materiał Promocyjny
Bank Pekao wchodzi w świat gamingu ze swoją planszą w Fortnite
Prawo rodzinne
Przy rozwodzie z żoną trzeba się też rozstać z częścią krów