Reklama

Księgowe muszą być na bieżąco

O wynagrodzeniach, zatrudnieniach, urlopach można też się uczyć w domu dzięki kursom internetowym z zakresu prawa pracy. Do wyboru są także tradycyjne szko...

Biegli rewidenci wchodzą na europejski poziom

2009 będzie dla branży rokiem zmian. Najważniejsza z nich to pojawienie się Komisji Nadzoru Audytowego odpowiedzialnej za nadzór publiczny nad audytorami

Menedżerowie będą poszukiwani

Ponad połowa polskich firm będzie w pierwszym kwartale szukać specjalistów. Kryzys na rynku pracy nie dotknie branży handlowej. Potrzeba aż 75 tysięcy eksp...

Ludzie 2008 roku w polskim HR

Minister Michał Boni, profesor Aleksy Pocztowski i dziennikarz Wojciech Staruchowicz zwyciężyli w I edycji konkursu Człowiek Roku w HR

Kłopotliwe życzenia

Firmowe życie, czyli pytania czytelników „Rz”: W ramach oszczędności nasz szef ograniczył w ubiegłym roku liczbę firmowych kartek i kalendarzy, które wysył...

Waga zaangażowania pracowników

Podejmując decyzje o inwestycjach, zarządy biorą pod lupę przewidywane korzyści biznesowe. Zasada ta dotyczy także inwestycji w pracowników oraz w ich zaan...

Ważne informacje lepiej usłyszeć od szefa

Korytarzowe pogłoski wygrywają często z firmowym Intranetem. W czasach zmian może to być ryzykowne. Warto więc zadbać o komunikację wewnętrzną

Kryzys mniej straszny w Polsce

Globalne firmy tną, polskie myślą o rozwoju. Ponad jedna czwarta pracodawców mówi u nas o zwiększaniu zatrudnienia. Na świecie tylko 3 procent

Stracił pracę przez otyłość

Wymówienie dla szkockiego strażaka. Szef uznał, że ważący 127 kilogramów Kevin Ogilvie nie jest w stanie dobrze pracowac. W jego obronie stanęli związkowcy

Jakie pensje w kopalni

– Nie ma mowy o 15-proc. podwyżce płac dla załogi – powiedział „Rz” Mirosław Kugiel, prezes Kompanii Węglowej

Reklama
Reklama

Żądania mimo kryzysu

Górnicze związki chcą wyższych pensji, grożąc sporem zbiorowym. Spełnienie ich roszczeń to ok. 0,8 mld zł. Pieniędzy domagają się też inne grupy zawodowe

W szponach open space

Otwarta przestrzeń w biurze to gwałt na ludzkiej psychice, co przekłada się na poważne kłopoty ze zdrowiem – twierdzą australijscy naukowcy

Banki tną ostrożnie

W polskiej bankowości nie widać jeszcze oznak kryzysowej paniki. Nie szykują się tu na razie masowe zwolnienia ani cięcia budżetów płacowych

Praca sama cię znajdzie

Serwisy społecznościowe to nie tylko sposób na nawiązanie i utrzymanie znajomości. To także większe szanse na dobrą posadę

Polacy w Anglii czekają na oferty pracy w kraju

Miasta i firmy promują się w Londynie. Chcą przekonać polskich emigrantów o szansach na karierę w kraju

HR w czasach dekoniunktury

- Jeśli chodzi o ludzi, to właśnie HR powinien pomóc zarządowi określić zarówno optymalną liczbę pracowników, jak i potrzebne firmie kwalifikacje - mówi pr...

Rady „Rz”: co zamiast premii

O wysokie bonusy będzie w tym roku trudno. Trudniej będzie też o dobre wyniki. W gorszej koniunkturze można jednak wykorzystać pozapłacowe sposoby nagradza...

Jak nagradzać najlepszych?

Presja na wynagrodzenia oraz rozciągnięte do granic wytrzymałości fundusze płac definiowały w ostatnich miesiącach sytuację na rynku pracy. Coraz ważniejsz...

Mobilizacja działów personalnych

Menedżerowie HR szykują się na gorsze czasy. Ponad trzy czwarte z nich przewiduje, że kryzys będzie groźny dla ich firm

ZUS sięga po pieniądze unijne

Bydgoski oddział ZUS zamierza szkolić za unijne pieniądze bezrobotnych. Kursanci odbędą praktyki w jednostkach zakładu

Reklama
Reklama