Aktualizacja: 31.12.2014 09:10 Publikacja: 31.12.2014 04:23
Przez dziesięć miesięcy mijającego roku przedsiębiorstwa zgłosiły do urzędów pracy plany zwolnień grupowych obejmujące łącznie 32,3 tys. osób .
Foto: Fotorzepa/ Michał Walczak
Przez dziesięć miesięcy mijającego roku przedsiębiorstwa zgłosiły do urzędów pracy plany zwolnień grupowych obejmujące łącznie 32,3 tys. osób – wynika z najnowszych danych Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. To sporo, choć zdecydowanie mniej niż w analogicznym okresie 2013 r. Wtedy firmy zamierzały zwolnić 56,2 tys. pracowników, czyli prawie o trzy czwarte więcej.
Poprawa koniunktury w gospodarce sprawiła, że prawie w każdym miesiącu mijającego roku firmy zgłaszały mniejsze zwolnienia niż rok wcześniej. Rzadziej też realizowały swoje plany – do końca października 2014 r. pracę w ramach zwolnień grupowych straciło 15,5 tys. osób, ponaddwukrotnie mniej niż rok wcześniej.
Kup roczną subskrypcję RP.PL i ciesz się dostępem do The New York Times!
Zyskujesz:
- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do: News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
- RP.PL — rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów magazynu PLUS MINUS.
W dniach 19–23 stycznia 2026 r. odbędzie się kolejna, 56. edycja Światowego Forum Ekonomicznego (WEF) – wydarzen...
Budujemy nowoczesne przedsiębiorstwo oparte na sztucznej inteligencji i danych, ale z ludzką twarzą – deklaruje...
Czescy przedsiębiorcy przyglądają się przemysłowo-obronnej strategii rozwoju Polski. Kluczowa inspiracja dotyczy...
„Jak podejść do elektryfikacji floty?” - odpowiadają eksperci z branży zamówień publicznych oraz finansów.
Ratyfikacja ZEKS to test powagi państwa. Sprawdza, czy potrafimy traktować godną pracę, zabezpieczenie społeczne...
Orlen inwestuje w nowe technologie i stawia na odnawialne źródła energii, ale sukces dekarbonizacji zależy nie tylko od inwestycji grupy – kluczowa będzie zmiana przyzwyczajeń milionów klientów – ocenia Stanisław Barański, dyrektor Biura Zrównoważonego Rozwoju i Transformacji Energetycznej Grupy Orlen.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
