Reklama

Rządowy sposób na przyciąganie talentów IT do administracji

5 tys. informatyków w instytucjach centralnych ma ekstradodatek do pensji.

Publikacja: 24.04.2023 03:00

Rządowy sposób na przyciąganie talentów IT do administracji

Foto: Adobe Stock

Rynek IT to lider wzrostu wynagrodzeń, ale też branża, w której znacząca jest rozpiętość płac. Po pierwsze jest spora różnica między osobami zaczynającymi pracę a tymi z wysokimi kwalifikacjami czy zajmującymi kierownicze stanowiska. Z niedawnego raportu portalu Just Join IT wynika, że przy przeciętnych zarobkach różnica ta była ponad 2,5-krotna, i to bez względu na to, czy informatycy pracowali na podstawie umowy o pracę, czy jako osoby samozatrudnione (od 7,5 tys. zł brutto do ponad 20 tys. zł w przypadku umowy o pracę i od 8,7 tys. zł do 27,6 tys. zł na B2B).

Pozostało jeszcze 87% artykułu

Już za 19 zł miesięcznie przez rok

Jak zmienia się świat i Polska. Jak wygląda nowa rzeczywistość polityczna po wyborach prezydenckich. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.

Czytaj, to co ważne.

Reklama
Rynek pracy
Weto Karola Nawrockiego może utrudnić życie polskim firmom i pracownikom z Ukrainy
Rynek pracy
GUS: stopa bezrobocia w Polsce wzrosła do 5,4 proc. Przyczyną zmiany regulacyjne
Rynek pracy
Solidny wzrost przeciętnego wynagrodzenia. Spadło zatrudnienie. Stopy w dół?
Rynek pracy
W krajach Unii ubywa wakatów. Czy umacnia się rynek pracodawcy?
Materiał Promocyjny
Bieszczady to region, który wciąż zachowuje aurę dzikości i tajemniczości
Rynek pracy
Firmy zaczynają odkrywać potencjał neuroróżnorodności
Materiał Promocyjny
Jak sfinansować rozwój w branży rolno-spożywczej?
Reklama
Reklama