Aktualizacja: 18.11.2025 23:16 Publikacja: 30.01.2024 20:59
Foto: Adobe Stock
Sprawa dotyczyła przedsiębiorcy, który chce przyznać studentowi stacjonarnych studiów licencjackich stypendium w celu dofinansowania nauki. W zamian miałby zobowiązać się, że po jej zakończeniu będzie pracować w tej firmie, która wsparła go finansowo. W tym celu została z nim zawarta umowa cywilnoprawna. Do czasu zakończenia studiów student nie będzie świadczył na rzecz firmy żadnej pracy. Przedsiębiorca podkreślił, że kwota stypendium będzie stanowiła przychód osoby, która ją otrzymuje. Zwrócił się jednocześnie do ZUS z pytaniem, czy powinna być oskładkowana. Zakład Ubezpieczeń Społecznych uznał, że nie.
Kup roczną subskrypcję w promocji Black Month - duet idealny i korzystaj podwójnie!
Zyskujesz:
- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do- News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
- RP.PL- twoje rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów, wnikliwych analiz i inspirujących rozmów w ramach magazynu PLUS MINUS.
Prezydent Karol Nawrocki nie jest suwerenem. Masowe odmawianie nominacji sędziowskich i zapowiedź blokowania kol...
Konieczność uwierzytelniania się osoby chcącej uzyskać dostęp do księgi wieczystej utrudni pracę notariuszom i b...
Właściciel pojazdu nie powinien być karany za niewskazanie osoby, która prowadziła pojazd w momencie popełnienia...
Sędzia Jakub Iwaniec, który według prokuratury wjechał autem w drzewo będąc pod wpływem alkoholu na razie nie wr...
Strategiczne spojrzenie na przyszłość zarządzania z konkretnymi narzędziami i umiejętnościami potrzebnymi do wykorzystania potencjału AI.
Już w przyszłym roku zniknie zwolnienie celne dla małych przesyłek – zdecydowali unijni ministrowie finansów. Ut...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
