Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Aktualizacja: 01.07.2020 16:02 Publikacja: 01.07.2020 15:11
Foto: Adobe Stock
Właśnie teraz, po okresie zamrożenia czy mocnego ograniczenia działalności wiele firm wraca teraz do pracy próbując odrobić straty spowodowane przez lockdown - co może uderzyć w plany urlopowe ich pracowników. Część Polaków może nie dostać zgody na urlop w czasie wakacji, co zachęci niektórych do sięgnięcia po zwolnienie chorobowe- przewiduje firma doradcza Conperio, zajmująca się audytem absencji chorobowej.
Polscy pracownicy mają tu zresztą sporą praktykę. – Rokrocznie w okresie letnim obserwujemy zjawisko wzrostu absencji chorobowych wśród pracowników – twierdzi Mikołaj Zając, prezes Conperio, zajmującej się audytem absencji chorobowej. Dodaje, że w poprzednich latach wskaźnik zwolnień lekarskich w wakacje w firmach korzystających z audytów Conperio utrzymywał się na poziomie 6 proc. z delikatnym wzrostem na początku i na końcu okresu wakacyjnego.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Pomimo dużej liczby chętnych do udziału w rządowym pilotażu skracania pracy, ekonomiści sceptycznie oceniają moż...
Na czele polskiej listy wyznaczników sukcesu zawodowego pozostaje atrakcyjne wynagrodzenie, ale już niekonieczni...
Warto wzmacniać pozycję kobiet-liderek w biznesie, by zyskiwały one, a jednocześnie firma, z którą są związane -...
Początek wakacji to start intensywnego sezonu urlopowego polskich pracowników, którzy latem najczęściej decydują...
Kobiety częściej niż mężczyźni pracują blisko domu. Nie dojeżdża lub ma do pokonania mniej niż 5 km prawie połow...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas