Koronawirus zwiększył ryzyko wypalenia zawodowego

Trzech na dziesięciu polskich pracowników umysłowych czuje się teraz wypalonych zawodowo. Sprzyja temu zmęczenie sposobem funkcjonowania w czasie pandemii.

Aktualizacja: 26.07.2020 21:02 Publikacja: 26.07.2020 21:00

Koronawirus zwiększył ryzyko wypalenia zawodowego

Foto: Adobe Stock

Anglosaskie media coraz częściej piszą o zjawisku Covid Burnout, czyli wypaleniu pandemią a konkretnie sposobem funkcjonowania w nadzwyczajnych warunkach. Ten rodzaj wypalenia dotyka głównie personel medyczny z pierwszej linii frontu walki z koronawirusem, lecz jego symptomy mogą też odczuwać poddani dużemu stresowi menedżerowie i pracownicy.

Być może dlatego 31 proc. pracowników umysłowych w Polsce uważa, że są wypaleni zawodowo, zaś wśród osób z dłuższym (5-8 letnim) stażem pracy aż 41 proc.– jak wynika z badania Gumtree.pl zrealizowanego przy współpracy z Randstad Polska. Nawet wśród większej części badanych, którzy nie uważają się za wypalonych zawodowo, spora grupa dostrzega u siebie symptomy mogące prowadzić z czasem do wypalenia.

Złap mikołajkową okazję!

Czytaj dalej RP.PL.
Ciesz się dostępem do treści najbardziej opiniotwórczego medium w Polsce. Rzetelne informacje, pogłębione analizy, komentarze i opinie. Treści, które inspirują do myślenia. Oglądaj, czytaj, słuchaj.
Praca
Przybywa doświadczonych specjalistów wśród freelancerów
Praca
Europejski kraj podnosi wiek emerytalny. Zmiany już od 1 stycznia 2025
Praca
Kobieta pracująca żadnej pracy się nie boi!
Praca
Kontrowersyjna oferta pracy Mentzena. Ponad normę i bez work-life balance
Materiał Promocyjny
Przewaga technologii sprawdza się na drodze
Praca
Szefowie nie mogą już liczyć na ponowne zapełnienie biur
Walka o Klimat
„Rzeczpospolita” nagrodziła zasłużonych dla środowiska