Wigilia wolna od nowego roku. Ale nie to oburza biznes

W Sejmie zakończyły się prace nad projektem nowelizacji ustawy o dniach wolnych od pracy, który został złożony do laski marszałkowskiej przez posłów Lewicy ponad miesiąc temu (24 października). Pierwotnie ustanawiał on Wigilię Bożego Narodzenia dniem wolnym od pracy jeszcze w tym roku. Projektodawcy chcieli w ten sposób ułatwić pracownikom łączenie życia zawodowego z prywatnym.

Ostatecznie posłowie zgodzili się, aby nowelizacja weszła w życie w lutym 2025. Oznacza to, że pracownicy będą mieli wolne w Wigilię dopiero od przyszłego roku.

Przegłosowano również poprawkę, zgodnie z którą kolejne trzy niedziele poprzedzające 24 grudnia będą handlowe (nie będzie obowiązywał wtedy zakaz pracy w handlu). Efekt? Zmiana będzie oznaczała dodanie (od 2025 roku) jednej niedzieli pracującej w grudniu przed świętami.

Czytaj więcej

Praca, Emerytury i renty

Sejm zdecydował: wolne w Wigilię nie w tym roku

Posłowie zdecydowali, że w tym roku Wigilia zostanie dniem pracującym. Będzie wolna począwszy od...

Pracodawcy krytykują sposób wprowadzenia wolnej Wigilii. „Nie było dialogu”

Jak organizacje pracodawców i przedsiębiorców oceniają ten kompromis? Eksperci zgodnie przyznają, że to nie sama propozycja wolnego w Wigilię jest najbardziej problematyczna, a sposób jej procedowania.

– Dodaliśmy kolejny dzień ustawowo wolny od pracy bez pogłębionej debaty angażującej różne środowiska, która byłaby poparta analizami ekonomicznymi. Zamiast tego byliśmy świadkami powierzchownej dyskusji, opartej na emocjach, a nie danych. Dobrze byłoby, aby w przyszłości każde działania wywierające skutki w sferze gospodarczej było należycie analizowane. Takie zresztą deklaracje padały przed wyborami z ust przedstawicieli obecnie rządzącej koalicji – mówi Łukasz Kozłowski z Federacji Przedsiębiorców Polskich.

W podobnym tonie wypowiada się też Łukasz Bernatowicz z BCC.

– Tak ważne zmiany nie powinny być wprowadzane jako projekty poselskie, tylko rządowe, dające 30 lub chociaż 21 dni na zgłoszenie uwag przez stronę społeczną. Poza tym w trybie rządowym wymagana jest ocena skutków regulacji, co dałoby rzeczywisty obraz korzyści i kosztów przypisanych do proponowanej zmiany – mówi.

Czytaj więcej

Rzecz o prawie

Łukasz Guza: Sułtani giftu, czyli o wprowadzaniu wolnej Wigilii

W przypadku nowelizacji przepisów pracowniczych rządzący zachowują się jak Święty Mikołaj. Projek...

Dodatkowa niedziela handlowa. Ukłon w stronę branży

Podobne spostrzeżenia ma też Katarzyna Kamecka, ekspertka Polskiego Towarzystwa Gospodarczego.

– Obecna koalicja rządząca sprawuje władze od ponad roku, mogła zatem przygotować odpowiedni projekt zmian dużo wcześniej, a nie w momencie, gdy firmy, szczególnie z sektora handlowego, są przygotowane na inny scenariusz – mówi.