Aktualizacja: 02.12.2025 06:38 Publikacja: 13.10.2021 10:03
Foto: Fotorzepa, Sławomir Mielnik
We wtorek negocjacje z władzami państwowej spółki przyniosły jednak efekty - będą podwyżki dla pracowników. Wypracowane porozumienie, które ma obowiązywać od przyszłego roku, zakłada dwustopniowe wprowadzanie wzrostu wynagrodzenia dla pracowników objętych Zakładowym Układem Zbiorowym Pracy.
Pierwszy etap podwyżek ruszy od 1 stycznia. W jego ramach PP dołoży 250 zł brutto do wynagrodzenia zasadniczego, co realnie ma przełożyć się na wzrost wynagrodzenia średnio o 338 zł w przeliczeniu na pełen etat – podaje pocztowa „Solidarność”. W drugim kroku, od 1 lipca, kwota ta wzrośnie o kolejne 50 zł brutto. To przełoży się z kolei na wzrost wynagrodzenia średnio o 405 zł brutto. A na tym nie koniec. Zarząd Poczty zadeklarował bowiem wypłatę jednorazowej nagrody w wysokości 500 zł brutt (o ile operator uzyska w br. wypłatę z tytułu Tarczy Antycovidowej).
Kup roczną subskrypcję w promocji - duet idealny i korzystaj podwójnie!
Zyskujesz:
- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do: News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
- RP.PL — rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów magazynu PLUS MINUS.
Ponad 3500 miejsc pracy, pięć zakładów produkcyjnych i centrum usług wspólnych w Warszawie, 235 mln zł inwestycj...
„Stało się dokładnie odwrotnie, niż chcieliśmy” – poinformował w komunikacie Związek Przedsiębiorców Rodzinnych...
Większość Polaków dostrzega korzyści gospodarcze z członkostwa w UE, Bruksela znosi cła na amerykańskie produkty...
Dzięki Funduszom Europejskim dla Polski Wschodniej (FEPW) firmy z tego regionu mają nowe możliwości na finansowanie innowacyjnych pomysłów. Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP) oferuje startupom w Polsce Wschodniej dostęp do siedmiu Platform startowych, które dają realne wsparcie lokalnych biznesów i zwiększenie konkurencyjność przedsiębiorstw. Są to partnerstwa ośrodków innowacji dające darmowe, kompleksowe programy wsparcia startupów od momentu rejestracji spółki.
Po raz drugi magazyn „My Company Polska” zorganizował konkurs „ESG Angels”. Wśród 25 wyróżnionych kobiet, które...
Robotyzacja procesów budowlanych przestała być futurystyczną wizją. Staje się realnym narzędziem, które można zastosować tu i teraz. Na współczesnym placu budowy rola człowieka będzie się zmieniać – mówi Mirosław Rzeszutko, Head of Product Management w firmie wienerberger.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
