Aktualizacja: 10.09.2019 17:26 Publikacja: 10.09.2019 17:26
Foto: Bloomberg
Z najnowszego raportu CSR (społecznej odpowiedzialności biznesu) Lidl Polska wynika, że sieć zatrudnia w Polsce 17 561 osób, w tym 13 552 kobiety i 4009 mężczyzn. Szansę na pracę w Lidlu ma każda grupa wiekowa – najmłodszy pracownik ma 18 lat, a najstarszy 68, choć tu warto zauważyć, że liczba pracowników powyżej 50 roku życia jest wciąż mała, bo jest to 871 osób. Zdecydowana większość pracuje w oparciu o umowę o pracę – średniorocznie zaledwie 106 osób pracowało w oparciu o inne formy umów.
Są pokorni, nieroszczeniowi, pracowici, przygotowani na najgorsze warunki i najniższą płacę. Koreańczycy z Półno...
Różnice między oceną najbardziej atrakcyjnych pracodawców a firm, w których pracujemy, są teraz znacząco mniejsz...
Globalne przyspieszenie cyfryzacji pobudza unijny rynek pracy w IT. W ubiegłym roku liczba zatrudnionych tam pro...
Bezrobocie we Francji skoczyło w I kwartale 2025 r. o 8,7 proc. wobec IV kwartału 2024 r. - z 3,1 mln do 3,4 mln...
Wybór ofert pracy w HR jest teraz o połowę mniejszy niż w pierwszych latach po pandemii. I podobnie jak w IT, ro...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
