Reklama
Reklama

Biznes dopomina się o legalnych imigrantów

Strategia migracyjna potrzebna jest na dziś, ale zmiana sposobu działania administracji – na wczoraj. Organizacje przedsiębiorców apelują do władz o otwartość, ale też o zdecydowanie.

Publikacja: 07.08.2024 04:30

Biznes dopomina się o legalnych imigrantów

Foto: Adobe Stock

Jedenaście organizacji przedsiębiorców apeluje do władz centralnych o „przychylne podejście do legalnej zrównoważonej imigracji zarobkowej”. Ich zdaniem potrzebna jest strategia migracyjna, by Polska miała przewidywalną i stabilną politykę migracyjną, ale musi się zmienić sposób działania administracji – odblokowanie procedur wizowych. „Rzeczpospolita” jako pierwsza opisuje apel przedsiębiorców.

Przedsiębiorcy przypominają, że pomimo niskiego bezrobocia (5 proc.) i rekordowej liczby pracujących w gospodarce (ponad 17 mln osób) to coraz częściej firmom brakuje pracowników. I będzie ich potrzebnych coraz więcej choćby ze względów demograficznych. „Niezależnie, czy mówimy o sektorze IT, gdzie wg danych Polskiego Instytutu Ekonomicznego brakuje ok. 150 tys. specjalistów, czy o branży transportowej poszukującej mniej więcej tej samej liczby, również ok. 150 tys., zawodowych kierowców. Z brakami mierzą się również sektory takie jak sądownictwo, przemysł, produkcja, branża budowlana, czy HoReCa” – napisali pracodawcy. I dodali: „Będzie nas zbyt mało. Jednocześnie rosnąć będą nie tylko potrzeby biznesu, lecz również presja na system ubezpieczeń społecznych, opieki zdrowotnej, czy innych usług publicznych. Aby skutecznie rozwiązać te napięcia, nie mamy i nie będziemy mieli innego wyjścia, niż dalej korzystać z legalnej imigracji zarobkowej”.

Pozostało jeszcze 82% artykułu

Już za 19 zł miesięcznie przez rok

Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.

Subskrybuj i bądź na bieżąco!

Reklama
Rynek pracy
Milenialsi najczęściej myślą o zmianie pracy
Rynek pracy
Pracownicy wiedzą, jaki ma być dobry pracodawca, ale nie zawsze go znajdują
Rynek pracy
Barometr Talentów 2025. Poznaliśmy nastroje pracowników w Polsce
Rynek pracy
Specjalista z kompetencjami AI łatwiej znajdzie pracę i więcej zarobi
Rynek pracy
„FAZ”: Dlaczego Polacy nie chcą już pracować w Niemczech?
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama