Od 1 marca wyższa renta socjalna

Od marca osoby uprawnione do socjalnej renty otrzymają ją w kwocie 698,17 zł

Rząd ulżył firmom z RMUA, ZUS nieprzygotowany do zmiany

Od kilku lat zapanowała moda na pomysły deregulacyjne, które mają rozwiązać wszystkie społeczne problemy, a autorowi zapewnić na długo popularność. Dlatego...

Kiedy wstrzymana emerytura mundurowa do zwrotu

Świadczenie zawieszone z powodu braku kontaktu z emerytem powinno być mu wypłacone za trzy lata wstecz.

Deregulacja będzie, ale na dużo mniejszą skalę

Wprowadzenie patrona praktyki dla zawodów budowlanych oraz zlikwidowanie szkoleń dla agentów – to nowe propozycje resortu sprawiedliwości

Jak korzystnie zawrzeć umowę z pracodawcą

Przed podpisaniem umowy warto poznać swe pracownicze prawa. Wiedza o tym pomoże wynegocjować lepsze warunki zatrudnienia i ustrzeże przed ewentualnymi nadu...

Zwolnienie lekarskie a zmniejszenie zasiłku chorobowego

Na dostarczenie zwolnienia do firmy pracownik ma siedem dni. Niedopełnienie tego obowiązku w terminie skutkuje zmniejszeniem zasiłku chorobowego o 25 proc.

Umowa o pracę na czas nieokreślony

Nieterminowe zatrudnienie daje podwładnemu maksymalną ochronę. Pracodawca, gdy zechce się z nim rozstać, musi to uzasadnić

Trzecia umowa na czas określony zmieni się w umowę na czas nieokreślony

Przekształcenie Aneks do angażu przedłużający drugi czasowy kontrakt nie uchroni szefa przed bezterminową współpracą

Nabycie prawa do kolejnego urlopu wypoczynkowego

O nabyciu prawa do kolejnego urlopu decyduje pozostawanie w zatrudnieniu w roku następującym po roku, w którym pracownik podjął pracę po raz pierwszy

Umowa o pracę na czas określony

Podstawą stosunków pracy są dzisiaj umowy na czas określony. Choć przepisy wyraźnie tego nie mówią, wykluczone jest ich zawieranie na bardzo długi czas

Umowa o pracę na okres próbny

Umowa na okres próbny pozwala zatrudnionemu sprawdzić warunki pracy i atmosferę w zakładzie. Pracodawca w tym czasie weryfikuje jego kwalifikacje

Co musi się znaleźć w umowie o pracę

Umowa pracownicza musi zawierać elementy przewidziane w kodeksie pracy. Ich brak może powodować nieważność kontraktu

Prawo do wynagrodzenia chorobowego lub zasiłku

Niedysponowany pracownik zazwyczaj ma prawo do wynagrodzenia chorobowego lub zasiłku. Jego wysokość nie zawsze będzie taka sama

Umowa o pracę na zastępstwo

Od klasycznej umowy o pracę na czas określony kontrakt na zastępstwo różni się długością wypowiedzenia

Urlop wypoczynkowy dla rozpoczynającego pracę

Pracownik rozpoczynający pracę zawodową nabywa prawo do wypoczynku według innych zasad niż osoba z dłuższym stażem

Przywileje pracownicy w ciąży - prawa przyszłej mamy na etacie

Zwolnienia na badania, zajęcia maksymalnie osiem godzin dziennie, w tym cztery przy komputerze, a także zakaz pracy nocnej czy nadliczbowej – to niektóre u...

Bezrobotni rejestrują się w pośredniakach tylko dla ubezpieczenia zdrowotnego

W pośredniakach rejestrują się miliony bezrobotnych, którym zależy wyłącznie na opiece medycznej

Emerytury: 10 sposobów na wyższe świadczenie z ZUS

Waloryzacja to niejedyny sposób na wzrost zasobności emeryckiego portfela. Szczególnie gdy będzie symboliczna, jak tegoroczna.

Waloryzacja emerytur i rent w 2013 r. niższa niż prognozowano

Od marca emerytów i rencistów czeka 4 proc. waloryzacja. Seniorzy dostaną średnio 71 zł podwyżki. Ci z najniższymi świadczeniami mogą liczyć jedynie na 32 zł.