Z tego artykułu dowiesz się:
- Jakie są zasady dotyczące uczestnictwa w PPK po rozwiązaniu umowy o pracę?
- Jak deklaracja rezygnacji z PPK wpływa na obowiązki pracodawcy względem naliczania wpłat?
- Co się dzieje, gdy pracownik ponownie zatrudnia się w firmie po zmianie instytucji finansowej zarządzającej PPK?
- Jak złożone wcześniej deklaracje dotyczące wpłat do PPK pozostają skuteczne w okresie nowego zatrudnienia?
- Jakie zmiany w PPK czekają pracodawców i pracowników w kontekście tzw. ponownego autozapisu?
- Gdzie można uzyskać więcej informacji na temat Pracowniczych Planów Kapitałowych i dostępnych szkoleń?