Aktualizacja: 10.05.2025 01:53 Publikacja: 13.02.2023 11:01
Foto: Adobe Stock
Przed pytaniem tym stają pracodawcy, do których wystąpiono o wypłatę odprawy emerytalnej, w sytuacji gdy ich pracownik otrzymał wcześniej odprawę wojskową. I choć problem ten rozważany był w licznych orzeczeniach Sądu Najwyższego – wciąż budzi wątpliwości.
Wątpliwości te dotyczą m.in. charakteru wcześniej wypłaconej odprawy na podstawie ustawy z dnia 30 czerwca 1970 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (następnie ustawy z dnia 11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych, a obecnie ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o Obronie Ojczyzny), czy wyłącza ona prawo do odprawy emerytalnej, o jakiej mowa w art. 92 (1) Kodeksu Pracy, a także czy warunkiem uznania prawa do tej odprawy jest nabycie prawa do emerytury w rozumieniu powszechnie obowiązujących przepisów, tj. w rozumieniu ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.
Tylko 99 zł za rok.
Czytaj o tym, co dla Ciebie ważne.
Sprawdzaj z nami, jak zmienia się świat i co dzieje się w kraju. Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia, historia i psychologia w jednym miejscu.
Mój klient nie przyznał się do zarzucanych mu czynów; złożył oświadczenie dotyczące swojej kondycji zdrowotnej –...
Rzecznik Praw Pacjenta wypłaci pacjentowi najwyższą możliwą do przyznania sumę świadczenia kompensacyjnego z Fun...
Sąd Najwyższy uznał w środę częściowo skargi Karola Nawrockiego i Marka Jakubiaka, którzy zakwestionowali niektó...
Czy złożenie w akcie notarialnym nieprawdziwego oświadczenia stanowi przestępstwo? Sprawę, na kanwie historii z...
Wiemy, że maturzyści i ósmoklasiści często pragną sprawdzić swoje odpowiedzi zaraz po zakończeniu egzaminu. Dzię...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
