Reklama

Gorsze nastroje pracodawców

Najwięcej optymistów wśród przedsiębiorców w przemyśle i budownictwie

Publikacja: 13.09.2011 04:38

Słabnie przewaga pracodawców, którzy będą tworzyć nowe miejsca pracy

Słabnie przewaga pracodawców, którzy będą tworzyć nowe miejsca pracy

Foto: Rzeczpospolita

W ostatnich miesiącach roku polskie firmy nie będą tak chętnie zwiększać zatrudnienia jak w III kwartale – wynika z najnowszego badania agencji Manpower, które objęło 750 pracodawców. Co prawda przygotowany na podstawie ich planów barometr perspektyw zatrudnienia wykazuje, że w końcówce 2011 r. przedsiębiorstw planujących zwiększenie liczby pracowników (17 proc.) jest nadal więcej niż takich, które szykują cięcia etatów (10 proc.), ale ta przewaga zmalała. Spadła do 7 pkt proc., czyli jest o połowę mniejsza niż w III kwartale i o jedną trzecią niższa niż rok wcześniej.

Jak ocenia Iwona Janas, dyrektor generalna Manpower Polska, to efekt słabnących wskaźników gospodarczych i niepewności na rynkach finansowych. – Ale i tak prawie co piąta firma chce zatrudniać – podkreśla.

Szykują się do sezonu

Jak wynika z raportu, zdecydowana większość, bo niemal siedem na dziesięć pracodawców, wstrzyma się ze zmianami stanu zatrudnienia w końcówce roku. Najwięcej chętnych do zwiększania liczby pracowników jest w budownictwie (gdzie są realizowane duże kontrakty infrastrukturalne, a część wykonawców będzie teraz nadganiać opóźnienia) i w produkcji przemysłowej.

– Widzimy to także u naszych klientów. Wzrost zamówień na pracowników notujemy w branży elektronicznej, AGD oraz spożywczej, która w IV kwartale zwiększa zapasy przed sezonem świątecznym, a nawet u niektórych producentów z branży motoryzacyjnej – podkreśla Iwona Janas.

Michał Kanownik ze Związku Importerów i Producentów Sprzętu Elektrycznego i Elektronicznego Branży RTV i IT twierdzi, że choć ten rok nie był najlepszy, to kilka czynników może sprzyjać planom zwiększania zatrudnienia. Wśród nich jest Euro 2012, perspektywa wprowadzenia telewizji cyfrowej i zbliżający się sezon zimowy, gdy na święta rosną zakupy sprzętu.

Reklama
Reklama

Raport Manpower potwierdza też niezłe nastroje pracodawców w logistyce i w handlu – jedynej branży, gdzie w porównaniu z III kwartałem zwiększyła się przewaga firm planujących wzrost liczby etatów. – W zasadzie wszystkie duże sieci handlowe chcą się rozbudowywać, inwestować w nowe sklepy i centra dystrybucji. Rozwijają się też sieci franczyzowe. A to oznacza nowe miejsca pracy – twierdzi Andrzej Faliński z Polskiej Organizacji Handlu i Dystrybucji. O ile firmy handlowe czeka w IV kwartale sezonowy wzrost biznesu (a więc i zatrudnienia), o tyle ten okres jest słabszy dla branży restauracyjno-hotelarskiej. W porównaniu z III kwartałem (gdy przypada szczyt zatrudnienia) najnowszy wskaźnik barometru spadł tam aż o 18 pkt proc.

W porównaniu z IV kwartałem ubiegłego roku największe osłabienie koniunktury widać w sektorze publicznym, gdzie barometr zanurkował o 32 pkt proc. – to jeden z dwóch segmentów, gdzie więcej podmiotów planuje w IV kwartale cięcia etatów niż wzrost zatrudnienia.

Optymizm Śląska

Iwona Janas zwraca uwagę, że w najnowszych badaniach widać duże zróżnicowanie planów wewnątrz branż. – Wyniki są bardziej rozchwiane, co dowodzi dużej niepewności przedsiębiorstw – ocenia, zwracając też uwagę na spore różnice między regionami.

Najwięcej optymizmu widać wśród pracodawców z południowo-zachodniej Polski, gdzie nie tylko jest sporo zakładów przemysłowych (w tym firm z japońskim kapitałem, które odrabiają spadek zamówień po wiosennym tsunami) oraz centrów usług biznesowych. Tam prognoza netto zatrudnienia sięga 18 pkt proc., o 6 pkt proc. więcej niż rok wcześniej.

Najbardziej ostrożni są pracodawcy we wschodniej Polsce, ale IV kwartał nie najlepiej też wygląda w centrum kraju, gdzie wskaźnik barometru (6 pkt proc.) jest najniższy od połowy 2009 roku.

W skali świata liderami są kraje Azji – np. w Chinach prognoza netto zatrudnienia wynosi 51 proc., a w Indiach 42 proc.

W ostatnich miesiącach roku polskie firmy nie będą tak chętnie zwiększać zatrudnienia jak w III kwartale – wynika z najnowszego badania agencji Manpower, które objęło 750 pracodawców. Co prawda przygotowany na podstawie ich planów barometr perspektyw zatrudnienia wykazuje, że w końcówce 2011 r. przedsiębiorstw planujących zwiększenie liczby pracowników (17 proc.) jest nadal więcej niż takich, które szykują cięcia etatów (10 proc.), ale ta przewaga zmalała. Spadła do 7 pkt proc., czyli jest o połowę mniejsza niż w III kwartale i o jedną trzecią niższa niż rok wcześniej.

Pozostało jeszcze 84% artykułu
Reklama
Rynek pracy
Polscy szefowie dopiero uczą się budować osobistą markę
Rynek pracy
Małe szanse na skrócenie kolejek do lekarzy
Rynek pracy
Weto Karola Nawrockiego może utrudnić życie polskim firmom i pracownikom z Ukrainy
Rynek pracy
GUS: stopa bezrobocia w Polsce wzrosła do 5,4 proc. Przyczyną zmiany regulacyjne
Rynek pracy
Solidny wzrost przeciętnego wynagrodzenia. Spadło zatrudnienie. Stopy w dół?
Reklama
Reklama