Reklama

Szersza ochrona przed dyskryminacją w pracy. Rząd modyfikuje projekt dotyczący mobbingu

Zakazana będzie dyskryminacja z powodu przypisanej, nieprawdziwej cechy i z powodu związku z inną osobą.

Publikacja: 23.05.2025 15:56

Szersza ochrona przed dyskryminacją w pracy. Rząd modyfikuje projekt dotyczący mobbingu

Foto: Adobe Stock

Tak wynika z deklaracji rządu w sprawie projektu nowelizacji kodeksu pracy. Propozycja nie jest zaskoczeniem, bo jeszcze w grudniu ubiegłego roku na stronie Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zamieszczona została deklaracja w tej sprawie. Skupia się ona w głównej mierze na zmianach dotyczących definicji mobbingu, ale w projekcie znalazły się też modyfikacje dotyczące innych form przemocy, np. molestowania (doprecyzowano, że na takie zachowanie mogą się składać fizyczne, werbalne lub pozawerbalne elementy). Okazuje się, że rząd nowelizuje też regulacje dotyczące dyskryminacji. To efekt uwag zgłoszonych w trakcie konsultacji.

Pozostało jeszcze 81% artykułu

Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.

Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.

Treści, którym możesz zaufać.

Reklama
Prawo karne
Przegląd auta „na papierze”. Prawomocny wyrok dla diagnosty i kierowcy
Materiał Promocyjny
W poszukiwaniu nowego pokolenia prezesów: dlaczego warto dbać o MŚP
Praca, Emerytury i renty
Emerytury bezdzietnych kobiet. Czy petycja ma szansę zmienić prawo?
Sądy i trybunały
Co dalej z immunitetem Manowskiej? Sędziowie chcą zwołania Trybunału Stanu
Prawo drogowe
Prawo jazdy po 65. roku życia. Będą nowe przepisy w Unii Europejskiej
Materiał Promocyjny
Stacje ładowania dla ciężarówek pilnie potrzebne
Prawo drogowe
Czy kolizja w trakcie egzaminu na prawo jazdy go unieważnia? Jest ważny wyrok NSA
Materiał Promocyjny
Bank Pekao uczy cyberodporności
Reklama
Reklama