Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Aktualizacja: 18.09.2025 17:51 Publikacja: 06.02.2025 14:05
Będą dalsze prace nad jawnością wynagrodzeń w ofertach zatrudnienia.
Foto: Fotorzepa/Radek Pasterski
Wniosek o odrzucenie w całości omawianego projektu zgłoszono podczas pierwszego czytania nowelizacji ustawy Kodeks pracy. Sejm w poniedziałek wniosek odrzucił, w związku z czym projekt nowelizacji trafi do dalszych prac Komisji Nadzwyczajnej do spraw zmian w kodyfikacjach.
Zgodnie z zaproponowanymi przepisami, wysokość wynagrodzenia ma być jawna zarówno podczas trwania stosunku pracy, jak i przed jego nawiązaniem. W związku z tym, pracodawcy mają być zobowiązani do przedstawiania w publikowanych przez nich ofertach zatrudnienia wysokości wynagrodzenia, które planują zaoferować aplikującym na dane stanowisko.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Warszawski sąd przyznał odszkodowanie pominiętemu w naborze do pracy kandydatowi, którego rekruter nazwał „morde...
Nie sposób uznać, by po rozpadzie konkubinatu, związek został nierozliczony, bo jeden z partnerów zakładał, że m...
W niektórych sytuacjach przyznaną kategorię wojskową można zmienić. Podstawą do tego może być aktualny stan zdro...
Właściciel auta ma obowiązek odprowadzenia abonamentu RTV za znajdujący się w nim odbiornik radiowy. W przeciwny...
Wyrok Trybunału Sprawiedliwości UE z 19 czerwca 2025 r. nie jest powodem do odstąpienia przez Sąd Najwyższy od t...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas