Nie zawsze podwyżki płac muszą odbijać się na cenach

Ubiegły rok Polacy zapamiętają jako początek dobrej passy pod względem wzrostu wynagrodzeń. W IV kwartale płace zwiększyły się, w porównaniu z końcem 2016 r., aż o 7,1 proc., i to nie tylko w większych przedsiębiorstwach, ale już w całej gospodarce. Problem w tym, że skala podwyżek jest większa niż wzrost produktywności pracy, a w takiej sytuacji firmy zwykle chętniej przerzucają swoje rosnące koszty na konsumentów, czyli na ceny swoich usług i produktów.