Reklama
Rozwiń
Rzeczpospolita
Ekonomia

Poszukiwanie pracy

Głupie wpadki kandydatów do pracy
Poszukiwanie pracy

Głupie wpadki kandydatów do pracy

Wygłupy na rozmowie kwalifikacyjnej mogą rozbawić rozmówcę, ale zwykle zmniejszają szanse na pracę

Pierwszy krok już na studiach
Poszukiwanie pracy

Jak skutecznie szukać pierwszej pracy?

Jak absolwenci uczelni mogą zwiększyć skuteczność poszukiwań pracy, a czego powinni unikać

Gdzie szybko znaleźć pracę
Poszukiwanie pracy

Gdzie szybko znaleźć pracę

Czy można znaleźć zatrudnienie w tydzień? W których miastach i w jakiej branży czeka praca?

Kosztowne błędy przy szukaniu pracy
Poszukiwanie pracy

Kosztowne błędy przy szukaniu pracy

Łowcy głów wyliczają listę „grzechów kandydata”, które mogą pogrzebać jego szanse na zatrudnienie.

Inżynierowie z największymi szansami na awans
Poszukiwanie pracy

Inżynierowie z największymi szansami na awans

Prezesem, dyrektorem lub członkiem zarządu najłatwiej zostać po ukończeniu uczelni technicznej

Urzędy pracy muszą być bardziej aktywne
Poszukiwanie pracy

Urzędy pracy muszą być bardziej aktywne

Urząd pracy powinny skuteczniej niż do tej pory zająć się diagnozowaniem potrzeb lokalnego rynku pracy - mówi dr Izabela Książkiewicz z Katedry Socjologii...

CD Projekt Red, współkierowany przez Adama Badowskiego (w środku), zbiera na całym świecie laury za 
Finanse

Producenci gier komputerowych szukają pracowników

Producenci gier komputerowych skarżą się na brak pracowników. Kuszą nie tylko programistów

Trzeba pozostać aktywnym
Poszukiwanie pracy

Trzeba pozostać aktywnym

Kilka miesięcy bezskutecznego poszukiwania pracy może doprowadzić nawet do depresji. Jak wrócić na rynek pracy i aktywnego życia? Pomóc w tym mogą m.in. ku...

Szukasz pracy? Uzbrój się w cierpliwość
Poszukiwanie pracy

Szukasz pracy? Uzbrój się w cierpliwość

Firmy chcąc zwiększyć swoją konkurencyjność poszukują jak najlepiej wykwalifikowanych kandydatów. Wydłuża to proces rekrutacji

Pracodawcy nie mogą wykorzystywać danych o kandydatach do celów innych niż rekurtacyjne.
Poszukiwanie pracy

Jakich pytań nie mogą zadać pracodawcy

Podczas rekrutacji pracodawcy zadają dziesiątki pytań. Których i kiedy zadać im nie wolno?

Reklama
Reklama
Otwartość absolwentów najcernniejsza w oczach pracodawców
Praca

Otwartość absolwentów najcernniejsza w oczach pracodawców

Idealny absolwent potrafi się efektywnie komunikować, jest otwarty na rozwój i umie pracować w zespole

Kandydat do pracy musi przygotować się do rozmowy o zarobkach
Poszukiwanie pracy

Kandydat do pracy musi przygotować się do rozmowy o zarobkach

Szukając posady, warto dobrze przygotować się do rozmowy o zarobkach

Opinii o przyszłym pracodawcy najlepiej zasięgnąć u sprawdzonego źródła.
Praca

O firmę pytaj jej pracowników

Kandydaci do pracy coraz częściej szukają w sieci informacji o pracodawcach, ale wciąż zbyt rzadko próbują je zdobyć u źródła

Jesień to okres poszukiwania pracy przez absolwentów uczelni wyższych.
Praca

Absolwenci szukają pracy

Nawet w czasie wysokiego bezrobocia są branże, które szukają pracowników. Są też sposoby, by zwiększyć swe szanse w rekrutacji

Obok kompetencji, ważna jest również osobowość kandydata i jego dopasowanie do organizacji.
Praca

Jak sobie radzić z rekrutacją

Pra­co­daw­cy śru­bu­ją wy­ma­ga­nia dla kan­dy­da­tów i wy­dłu­ża­ją pro­ces re­kru­ta­cji, by zmniej­szyć ry­zy­ko kosz­tow­nych po­my­łek w za­trud­nie­niu

Wciąż mało kobiet sprawuje stanowiska kierownicze
Poszukiwanie pracy

Dużo kobiet wśród pracowników, nadal mało wśród szefów

Kobietom trudniej jest awansować na najwyższe stanowiska w firmie. Wbrew pozorom napotykają więcej barier w bogatych krajach

Menedżer poszukiwany
Rynek pracy

Menedżer poszukiwany

W trzecim kwartale 2012 r. 53 proc. pracodawców planuje zatrudniać specjalistów i menedżerów - wynika z badania Antal Global Snapshot

Rekrutacja przy pomocy Facebooka - to zdarzać się będzie coraz częściej
Poszukiwanie pracy

Rekrutacja przenosi się do mediów społecznościowych

Tradycyjny życiorys przesłany e-mailem jest wypierany przez rekrutację w mediach społecznościowych

Mniej urodziwi mają mniejsze szanse na pracę
Poszukiwanie pracy

Kiepski wygląd dyskwalifikuje podczas rozmowy kwalifikacyjnej

Najmniejsze szanse na powodzenie podczas rekrutacji mają osoby, które zniechęcają swoim wyglądem oraz kobiety w ciąży

Praca 50+
Poszukiwanie pracy

Dojrzali pracownicy muszą wykazać kompetencje i motywację

Kampanie zachęcające do zatrudniania dojrzałych osób to za mało. Pracodawców skuteczniej mogą przekonać kompetencje i motywacja kandydatów

Reklama
Reklama
e-Wydanie
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama