Reklama

IG Metall wymusza strajkiem postulaty

Niemiecki związek zawodowy IG Metall wezwał pracowników sektora przemysłowego do dobowego strajku we wtorek wieczorem po fiasku ostatnich rozmów z pracodawcami o warunkach pracy.
IG Metall wymusza strajkiem postulaty

Foto: Bloomberg

- Musimy nasilić w najbliższych dniach presję na pracodawców, aby wykazali wolę kompromisu — oświadczył dziennikarzom na konferencji prasowej 27 stycznia w Stuttgarcie szef związku, Jörg Hofman.

Związek stwierdził, że nie widzi sensu dalszych rozmów podczas planowanych przerw w pracy przy produkcji samochodów, części i maszyn, ale jest w zasadzie chętny do wznowieni negocjacji, jeśli pracodawcy okażą wolę pójścia na ustępstwa. Jeśli nie, kierownictwo związku przygotuje głosowanie w sprawie rozszerzenia strajków, które zaszkodzą produkcji przemysłowej kraju.

Niemal milion pracowników wzięło już udział w krótszych przerwach w pracy w styczniu dla poparcia postulatów związku wyższych zarobków i prawa do skróconego czasu pracy.

Pracodawcy uprzedzili, że dobowe strajki mogą stworzyć poważne zagrożenia dla firm. — 24-godzinne strajki będą istotnie bolesne — powiedział rzecznik BMW przez ostatnią rundą rozmów i dodał, że zakłócą produkcję nie tylko samej firmy, ale też dostawców. Trzygodzinna przerwa w zakładzie BMW w Monachium 24 stycznia nie pozwoliła zmontować 250 samochodów. Audi podała, że stara się teraz nadrobić utratę 700 pojazdów, które nie powstały z powodu 2 przerw w produkcji w Ingolstadt i Neckarsulm.

Większy wzrost, większe żądania

IG Metall wezwał do dobowych strajków po fiasku 16-godzinnych negocjacji stron w Badenii-Wirtemberdze, gdzie znajdują się zakłady Mercedesa-Benza i Porsche. Związek ośmielony sześcioma latami wzrostu gospodarczego i rekordowo niskim bezrobociem żąda teraz podwyżek o 3,9 proc. przez 27 miesięcy dla 3,9 mln pracowników przemysłu hutniczego i maszynowego. Domaga się także prawa do skrócenia czasu pracy z 35 do 28 godzin tygodniowo na opiekę nad dziećmi, starszymi lub chorymi członkami rodziny i powrotu do pełnego wymiaru godzin po 2 latach. 

Reklama
Reklama

Ogłosił, że podczas ostatniej rundy rozmów z pracodawcami zaproponował ustępstwa — elastyczne rozwiązanie pozwalające pracownikom wybierać między dodatkowym wynagrodzeniem i czasem wolnym.

Pracodawcy zaproponowali podwyżki o 6,8 proc., ale odrzucili postulat skrócenia czasu pracy, jeśli nie będą mogli zwiększać go w razie potrzeby. „Związek stale proponował coś nowego, co zwiększało coraz bardziej cenę” — ogłosiła organizacja pracodawców Südwestmetall.

IG Mtall zrzucił na pracodawców odpowiedzialność za brak umowy twierdząc, że pogubili się w szczegółach zamiast szukać porozumienia w istotnych w kwestiach. To pierwsza tak duża akcja związku na rzecz skrócenia czasu pracy od 7 tygodni strajków w 1984 r. gdy starał się wymusić skrócenie tygodnia roboczego z 40 do 35 godzin.

Biznes
Wojna w Zatoce eskaluje, kredyty mieszkaniowe drożeją, Orban i pomoc dla Ukrainy
Materiał Promocyjny
Jedna rata i większa kontrola nad budżetem domowym?
Materiał Promocyjny
PR&Media Days 2026
Biznes
Gdzie są ukryte miliardy rodziny Chameneich?
Biznes
Ochrona zdrowia bez ochrony. Ataki na kolejne placówki medyczne to kwestia czasu
Patronat Rzeczpospolitej
Finaliści 15. edycji Nagrody Polskiej Rady Biznesu
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama