W przypadku członka korpusu sc wcześniejsze zatarcie kary upomnienia nie jest możliwe. Kara upomnienia na piśmie, ulega zatarciu po upływie roku od dnia uprawomocnienia. Uprawomocnienie się kary następuje:
- po upływie siedmiu dni od dnia wymierzenia kary, czyli dnia wręczenia ukaranemu upomnienia na piśmie, jeśli pracownik nie złożył sprzeciwu od zastosowanej wobec niego kary albo
- w dniu uprawomocnienia się orzeczenia komisji dyscyplinarnej o utrzymaniu w mocy kary upomnienia na piśmie, jeśli pracownik taki sprzeciw od wymierzonej mu kary złożył.
Czytaj także: Służba cywilna: kiedy kara dyscyplinarna za manifestowanie poglądów politycznych
Tak wynika z art. 129 ustawy o służbie cywilnej, który to przepis nie wspomina o możliwości wcześniejszego zatarcia kary. Z tego należy wnioskować, że takiej możliwości w przypadku członków korpusu sc po prostu nie ma. Gdyby, bowiem ustawodawca chciał im dać taka możliwość, to by ją wprost zapisał. Tak jak zrobił to w art. 113 kodeksu pracy, który ma zastosowanie do urzędników państwowych mianowanych (do kontraktowych zresztą też). Zgodnie z tym przepisem karę uważa się za niebyłą, a odpis zawiadomienia o ukaraniu usuwa z akt osobowych pracownika po roku nienagannej pracy.
