Reklama
Rozwiń

#RZECZoPRAWIE: Dmochowska: Kiedy pracodawca może czytać listy pracownika i nagrywać

W piątkowym programie #RZECZoPRAWIE gościem Ewy Usowicz była Monika Dmochowska – radca prawny, kancelaria Raczkowski Paruch.

Publikacja: 24.02.2017 14:04

Monika Dmochowska

Monika Dmochowska

Foto: rp.pl

Zarzuca się sędziemu Muszyńskiemu otwieranie korespondencji adresowanej do innych sędziów. Okazuje się, że te listy są otwierane w kancelarii Trybunału Konstytucyjnego. Sędzia muszyński tłumaczy, że podlegają one rejestracji i z założenia są to przesyłki służbowe. Można takie listy w sądach, urzędach otwierać, czy nie?

Moim zadaniem nie można. Uważam, że nie może to być z założenia przesyłka służbowa. Jeśli cokolwiek wskazuje na to, że nie jest to korespondencja służbowa a prywatna, to pracodawca powinien odstąpić od jej otwierania i skierować ją bezpośrednio do adresata.

Pozostało jeszcze 88% artykułu

Już za 19 zł miesięcznie przez rok

Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.

Subskrybuj i bądź na bieżąco!

Spadki i darowizny
Jak długo można żądać zachowku? Prawo jasno wskazuje termin przedawnienia
Praca, Emerytury i renty
Bogdan Święczkowski interweniuje u prezesa ZUS. „Problem dotyczy tysięcy osób"
Zawody prawnicze
„Sądy przekazały sprawy radcom”. Dziekan ORA o skutkach protestu adwokatów
Konsumenci
Tysiąc frankowiczów wygrywa z mBankiem. Prawomocny wyrok w głośnej sprawie
W sądzie i w urzędzie
Od 1 lipca nowości w aplikacji mObywatel. Oto, jakie usługi wprowadzono