Reklama

Tych pracowników sądów ominą podwyżki? „Solidarność” wzywa Ministerstwo Sprawiedliwości do pilnych działań

Komisja Międzyzakładowa MOZ NSZZ „Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury wydała stanowisko, w którym sprzeciwia się pomijaniu przy podwyżkach pracowników zatrudnionych na stanowiskach wspomagających pion orzeczniczy.

Publikacja: 12.03.2025 11:28

Tych pracowników sądów ominą podwyżki? „Solidarność” wzywa Ministerstwo Sprawiedliwości do pilnych działań

Foto: PAP/Albert Zawada

mat

Po podpisaniu porozumienia z 17 lutego 2025 r. w sprawie podwyżek wynagrodzeń dla pracowników sądów, do związkowców docierają niepokojące sygnały o planach pomijania w podwyżkach pracowników zajmujących stanowiska wspomagające pion orzeczniczy, którzy wykonują zadania w innych komórkach organizacyjnych. Komisja Międzyzakładowa MOZ NSZZ „Solidarność” Pracowników Sądownictwa i Prokuratury stanowczo sprzeciwia się tym planom.

Przypomina, iż zgodnie z zawartym porozumieniem ustalono minimalne stawki dla czterech stanowisk wspomagających pion orzeczniczy:

  • protokolant sądowy: 5560 zł,
  • starszy protokolant sądowy: 5800 zł,
  • sekretarz sądowy: 5775 zł,
  • starszy sekretarz sądowy: 6375 zł.

Czytaj więcej

Nie mniej niż 5 tys. zł. Resort Bodnara podnosi wynagrodzenia w sądach

Porozumienia nie można dostosowywać do istniejącego chaosu organizacyjnego w sądach

„Porozumienie jasno wskazuje, że o minimalnym wynagrodzeniu decyduje zajmowane stanowisko. Pracownicy nie mogą ponosić negatywnych skutków błędnej polityki kadrowej pracodawcy. Sprzeciwiamy się modyfikowaniu zasad z Porozumienia, aby dostosować je do istniejącego chaosu organizacyjnego w sądach” - piszą związkowcy.

Reklama
Reklama

Wzywają oni Ministerstwo Sprawiedliwości do pilnego podjęcia działań, które „zapewnią odpowiedni poziom wynagrodzeń dla pracowników na pozostałych stanowiskach wspomagających, aby nie byli pokrzywdzeni w stosunku do pracowników na stanowiskach wspomagających pion orzeczniczy”.

Jednocześnie w stanowisku przypomniano, iż od 2008 roku przepisy jasno dzielą stanowiska urzędnicze w sądach na trzy grupy: stanowiska samodzielne, stanowiska wspomagające pion orzeczniczy oraz pozostałe stanowiska wspomagające. "Solidarność" zwraca uwagę, iż w sądach stosowane są praktyki niezgodne z przepisami, tj.
pracodawca zatrudnia urzędników w oddziałach na stanowiskach z grupy stanowisk wspomagających pion orzeczniczy i odwrotnie. Zdarza się również, że pracodawca przenosi pracowników między grupami stanowisk bez wymaganego porozumienia zmieniającego lub wypowiedzenia zmieniającego.




Sądy i trybunały
On orzeka w NSA, ona w SN. Polskie prawo zabrania im ślubu
W sądzie i w urzędzie
Ryba weźmie bez papieru. Noworoczna rewolucja dla wędkarzy
Sądy i trybunały
Najważniejsze orzeczenia Izby Cywilnej Sądu Najwyższego z 2025 r. [LISTA]
Sądy i trybunały
Wyższe wynagrodzenia i konkursy na delegacje. Szykuje się rewolucja dla sędziów
Materiał Promocyjny
Polska jest dla nas strategicznym rynkiem
Konsumenci
Co czeka frankowiczów w 2026 r.?
Materiał Promocyjny
Podpis elektroniczny w aplikacji mObywatel – cyfrowe narzędzie, które ułatwia życie
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama